Estamos buscando incorporar un/a TED (Líneas) para formar parte del equipo Demarcación Transporte Centro de Red Eléctrica.
Por favor, presente su candidatura sin demora si su perfil encaja bien con este puesto, debido al alto nivel de interés.
Responsabilidades
Ejecutar los trabajos de mantenimiento en instalaciones, así como verificar la correcta realización de los trabajos de mantenimiento y construcción llevados a cabo por contratas, garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad, seguridad y medio ambiente establecidos.
Participar en el proceso de construcción y puesta en servicio de las nuevas instalaciones o de instalaciones en servicio que así lo requieran, colaborando con las unidades organizativas implicadas en el proceso de transferencia en las instalaciones.
Realizar las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo y aquellas relacionadas con los proyectos que le sean encomendadas.
Prestar apoyo, desde su posición y especialidad, en la realización de actividades requeridas por otras unidades y empresas de Redeia.
Requisitos
Ciclo formativo de grado superior o medio de electricidad o electrónica con suficiente experiencia y acreditados conocimientos, ambos reconocidos como equiparables por la empresa.
Experiencia de 3-5 años en actividades de mantenimiento y construcción de infraestructuras eléctricas de alta tensión en empresas eléctricas o auxiliares del sector eléctrico, en el ámbito de líneas eléctricas.
Formación específica o experiencia en técnicas de ensayo y diagnóstico de líneas subterráneas de alta tensión.
Formación específica o experiencia demostrable en confección de accesorios en líneas subterráneas de alta tensión.
Se valorará experiencia previa en trabajos de gestión forestal.
Se valorará el manejo de herramientas GIS (Sistemas de Información Geográfica).
Disponibilidad para formar parte de un grupo de retén y para viajar.
Beneficios
Un empleo estable y de calidad, donde la empleabilidad y la movilidad funcional son palancas clave de crecimiento y desarrollo profesional.
Un ambiente que promueve la diversidad e igualdad.
Equilibrio entre tu vida personal y profesional, poniendo a tu disposición diferentes medidas de conciliación.
Un modelo de compensación justo y competitivo con el mercado, orientado a disminuir la brecha salarial entre hombres y mujeres y facilitando la igualdad de oportunidades. xpzdshu
Un proyecto de futuro clave dentro del sector y contamos contigo para llevarlo a cabo.
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