¡En ASPOR Engineering seguimos creciendo!
En ASPOR Engineering buscamos incorporar un/a Técnico/a de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) para unirse a nuestro equipo y participar en la gestión preventiva de proyectos y servicios vinculados a edificación logística, industrial y terciaria.
Trabajamos desde un enfoque integral que combina ingeniería, dirección de obra y mantenimiento de activos, por lo que buscamos un perfil con capacidad para coordinar la prevención tanto en servicios de mantenimiento como en intervenciones en cliente.
Tus principales funciones
* Gestión documental integral de PRL y coordinación de actividades empresariales (CAE).
* Coordinación preventiva con clientes, proveedores, subcontratas y equipos internos.
* Control documental de trabajadores, accesos, formaciones, EPIs y autorizaciones.
* Elaboración, revisión y seguimiento de evaluaciones de riesgos y documentación preventiva.
* Seguimiento del cumplimiento legal y normativo en materia de seguridad y salud.
* Gestión preventiva asociada a proyectos de mantenimiento y servicios en cliente.
* Coordinación con servicios de prevención, auditorías y organismos públicos.
* Supervisiones puntuales en obra e instalaciones para revisión preventiva y propuestas de mejora.
* (Valorable) Participación en coordinación de seguridad y salud en fase de proyecto y ejecución.
Perfil que buscamos
* Técnico/a Superior en Prevención de Riesgos Laborales (especialidad en Seguridad en el Trabajo).
* Valorable disponer de las tres especialidades.
* Experiencia en entornos industriales, logísticos, construcción, mantenimiento o servicios técnicos.
* Conocimientos sólidos de normativa preventiva, gestión documental y plataformas CAE.
* Capacidad de organización, coordinación y trabajo transversal con diferentes interlocutores.
* Vehículo propio y disponibilidad para desplazamientos puntuales.
Qué ofrecemos
* Incorporación a una empresa de ingeniería en expansión con proyectos de alto nivel técnico.
* Participación en proyectos industriales y logísticos de gran envergadura.
* Entorno dinámico, colaborativo y orientado a la mejora continua.
* Desarrollo profesional y estabilidad dentro de la compañía.
* Contrato indefinido.
¿Te gustaría formar parte del equipo?