Responsabilidades
Coordinar y supervisar las actividades diarias del taller, asegurando la correcta organización de tareas y el cumplimiento de los plazos establecidos.
Planificar la producción en función de la carga de trabajo, prioridades y recursos disponibles, garantizando una ejecución eficiente y ordenada.
Liderar al equipo del taller, asignando tareas, gestionando turnos y asegurando una comunicación fluida entre operarios, responsables de área e ingeniería.
Optimizar los procesos de fabricación, ensamblaje y montaje propios del taller, impulsando mejoras en métodos de trabajo, flujos y tiempos.
Asegurar la correcta interpretación de planos, documentación técnica y listas de materiales (BOM) para garantizar la calidad y precisión en los trabajos.
Velar por la disponibilidad de materiales, herramientas y equipos necesarios, coordinando con compras, almacén y otras áreas para evitar paros o cuellos de botella.
Implementar y consolidar prácticas de mejora continua (Lean, 5S, Kaizen), asegurando orden, limpieza y estandarización dentro del taller.
Realizar seguimiento de indicadores fundamental del taller (productividad, eficiencia, scrap, reprocesos, cumplimiento de plazos), proponiendo acciones de mejora cuando sea necesario.
Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad y buenas prácticas de trabajo en el taller.
Participar en proyectos de mejora técnica o en la implementación de nuevos procesos y productos, aportando visión operativa del día a día del taller.
Formar, desarrollar y motivar al equipo, fomentando una cultura de trabajo colaborativo, aprendizaje continuo y calidad en cada operación.
Requisitos
Formación técnica en Ingeniería Industrial, Mecánica, Grado Superior Técnico o similar.
Experiencia liderando equipos de 20+ personas en plantas de producción.
Sólida experiencia en procesos de fabricación, ensamblaje y montaje de productos industriales (valorable experiencia en cocinas industriales, equipos de cocción o estructuras metálicas).
Conocimientos en planificación y control de la producción: programación, balanceo de líneas, tiempos y métodos.
Liderazgo operativo firme, motivador y orientado al desarrollo del equipo.
Enfoque a resultados, calidad y cumplimiento de plazos.
Capacidad analítica y toma de decisiones basadas en datos.
Habilidad para trabajar con áreas transversales: ingeniería, calidad, compras, diseño.
Comunicativo/a, con capacidad para interactuar tanto con personal operativo como con mandos y dirección.
Valorable experiencia en proyectos de mejora, nuevos procesos o nuevos productos.
Conocimientos en seguridad industrial y normativa aplicable.
Manejo de herramientas de planificación (ERP, Excel avanzado o similares).
Alta adaptabilidad y mentalidad de mejora continua.
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