Descripción del puesto
El objetivo principal de esta posición es liderar el área de recursos humanos desde la planta central en Zaragoza, con el objetivo de alinear y fortalecer las políticas de personas en todas nuestras plantas en España, Polonia, Eslovaquia y Marruecos.
Las principales responsabilidades son:
Para desempeñar este cargo, se requiere titulación universitaria superior, experiencia mínima de 5 años en puestos de responsabilidad en RRHH, nivel alto de inglés, actitud proactiva, capacidad de comunicación y liderazgo transversal y disponibilidad para viajar frecuentemente a nuestras plantas internacionales.