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Control de gestión
Publicada el Publicado hace 18 hr horas
Descripción

GESTOR/A - TÉCNICO LABORAL JUNIOR - Gestor/a de nóminas

Empresa de consultoría y asesoramiento a empresas, busca un Gestor/a de nóminas en Barcelona, zona Bonanova.

Misión del puesto:

Como Gestor/a Laboral ofrecerás un servicio de asesoramiento laboral de calidad a nuestra cartera de clientes. Tu misión será garantizar la correcta gestión de nóminas, contratos y obligaciones legales, aportando valor añadido a través de la eficiencia, el rigor técnico y la cercanía en el trato con el cliente, en base a las siguientes funciones y responsabilidades:

En tu día a día te encargarás de:

- Gestión completa del cálculo de nóminas de la cartera de clientes del despacho.
- Registrar y tramitar las incidencias: Incapacidad temporal, accidentes de trabajo.
- Elaboración de finiquitos.
- Cálculo de IRPF, Cálculo de atrasos y regularizaciones convenio.
- Realización de contratos laborales.
- Con el tiempo aprender a coordinar las cuestiones y gestiones con SMAC.
- Apoyar al equipo de inspecciones y aspectos judiciales, pudiendo pasar a ser con la experiencia, una persona autónoma en este tipo de funciones.

¿Qué ofrecemos?

- Jornada de 40 horas. Horario de Lunes a jueves de 9.00h a 14.00h y de 14.30h a 17.00h, viernes a de 9.00h a 15.00h
- Jornada intensiva en verano de 9.00h a 14.30h
- Formación a cargo de la empresa. En herramientas de IA y en cursos de actualización de relacionados con la profesión. También fomentamos el aprendizaje y reciclaje del inglés.
- Salario fijo + Variable en el caso que genere aportación de trabajo.
- Ubicación en Zona Alta de Barcelona.
- Rango Salarial: € según la experiencia aportada.

Lo que buscamos en ti:

- Persona proactiva con ganas de aprender la profesión, con inquietud en poder adquirir experiencia en la parte jurídica, metódica y orientada al detalle.
- Capacidad de planificación, resolución de problemas e iniciativa para aprender.
- Habilidades de trabajo en equipo y comunicación con clientes.

Experiencia y Formación:

- Formación universitaria: Graduado Relaciones Laborales o Derecho.
- Profesional que tenga de 1-1.5 años de experiencia en la elaboración de nóminas y gestión laboral.

Si te interesa crecer en un entorno sólido y aportar tu talento, ¡queremos conocerte!

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