Creemos en la fuerza de las personas para transformar el mundo y queremos que quienes trabajan enAlcampovivan en un ambiente propicio para hacerlo, por eso apostamos por el aprendizaje, la innovación y el desarrollo del talento de todas y cada una de las personas de la empresa. Estamos buscandoun/a Responsable de Recursos Humanospara sumarse a la estructura de recursos humanos de las tiendas enAlicante. Si eres seleccionad@, tu misión será implementar y promover las políticas de RRHH de Alcampo, apoyando a la Dirección de las tiendas en la toma de decisiones estratégicas y brindando soluciones, de forma ágil, en materia de RR.HH, situando siempre a las personas en el centro. Principales Funciones: Políticas de RH: Asegurar la implantación y el seguimiento local de la estrategia de Recursos Humanos de Alcampo. Selección: Analizar las necesidades de contratación de las tiendas, garantizando las estructuras adecuadas para ofrecer el mejor servicio al cliente. Seguir la correcta incorporación, onboarding y salidas de los trabajadores de su ámbito territorial. KPI 's de RR.HH: Hacer un profundo seguimiento de los principales indicadores de RH, detectar desviaciones y corregirlas con agilidad (gasto de personal, productividad, absentismo, etc RRLL: Asegurar el cumplimiento de la normativa jurídico/laboral, Convenio colectivo y normativas internas, generando el mejor clima social y laboral. Asesorar a los Managers de su perímetro geográfico en esta materia. PRL: Aplicar los procedimientos y gestionar la documentación garantizando, junto al equipo de Prevención de Riesgos Laborales, las condiciones de seguridad en el trabajo que favorezcan una cultura de prevención en el entorno laboral. Representación de la empresa ante la Administración pública y otros Organismos oficiales. Administración de personal: Garantizar la regularidad y fiabilidad de todos los procesos. RSC: Acompañar y animar las políticas definidas. Perfil requerido:Es importante que cuentes con: Formación de Grado en Relaciones Laborales y RR.HH, Ciencias del trabajo, Psicología o similar. Valorable Máster en Dirección de Recursos Humanos. Manejo Avanzado de ofimática (Entorno Google Cloud). Disponibilidad para trabajar 5 días (Sábados Alternos, librándose un día de la semana). Posibilidad de realizar la formación inicial en otra plaza del territorio español (3/4 meses). Qué ofrecemos: Formar parte de una gran empresa internacional con empleados en España. Posibilidades reales de promoción profesional a corto plazo. Formación continua con una plataforma e-learning con más de 100 cursos. Acceso a retribución flexible, descuentos en compras en tiendas y gasolineras. Posibilidad de acogerse al plan de accionariado Alcampo (políticas de reparto y incentivos) Jornadas de voluntariado dentro de tu jornada laboral con asociaciones locales y nacionales. En consonancia con nuestras políticas de recursos humanos, Alcampo se compromete y asegura que nuestros procesos se basan en el principio de no discriminación e igualdad de oportunidades de empleo y en la selección fundamentada en el mérito y las capacidades de candi .