Se precisa auxiliar de Prevención y riesgos para dar apoyo al departamento de RRHHColaborarás en distintas tareas del departamento siendo su principal función la gestión de PRL (Prevención de Riesgos Laborales):Supervisión y actualización de la documentación relativa a la PRL.Vigilancia de la salud.Seguimiento del cumplimiento de PRL Entrega del vestuario laboralOrganización de los cursos de PRL y formaciones complementariasApoyo en tareas administrativas del departamento de RRHH.Requisitos:Persona responsable, con capacidad de adaptación y habilidades administrativas.Manejo de herramientas ofimáticas (Word, Excel, etc.).
Proactividad y capacidad para trabajar de forma autónoma.Se valorará experiencia previa en tareas administrativas o en gestión de personas.Conocimientos básicos en legislación laboral y PRL.
Experiencia mínima en PRL entre 6 meses y un año.