Somos una Consultora de Recursos Humanos especializada en la captación de talento para organizaciones empresariales. En ISPROX tenemos el objetivo de seleccionar talento para las compañías que mejor cuiden el capital humano y tengan en el centro de sus políticas a las personas. Apostamos por estar cerca de nuestros clientes y candidatos con una amplia red de delegaciones en España, Francia, Portugal, Holanda y México.
Funciones
'Te apasiona el área laboral? Sigue leyendo, porque esta oportunidad te puede interesar
Desde ISPROX, consultora de selección especializada en talento profesional, estamos acompañando a una empresa industrial consolidada, con 160 trabajadores y un ambiente muy humano, en la búsqueda de un/a Técnico/a Laboral que quiera unirse a su equipo de administración de personal.
¿Qué harás en tu día a día?
La persona que se incorpore gestionará el ciclo completo de nómina para toda la plantilla, junto con las tareas administrativas habituales del área laboral:
- Altas, bajas y modificaciones contractuales
- Gestión de IT's, maternidades/paternidades, permisos retribuidos, etc.
- Coordinación de seguros sociales, IRPF, finiquitos
- Contacto con Seguridad Social, SEPE
- Mantenimiento de bases de datos y archivo documental
Requisitos
- Imprescindible experiencia previa trabajando en el área laboral y soltura en la gestión de nóminas de principio a fin.
- Conocimiento de legislación laboral actualizada, convenios, y procesos administrativos asociados.
- Buen dominio de herramientas ofimáticas (especialmente Excel, para controlar datos y cálculos).
- Valorable experiencia previa en empresas con plantillas amplias o entornos industriales. También valorable experiencia en asesoría o consultoría laboral.
¿Y a nivel personal? Buscamos una persona con ganas de sumar y de aportar valor. No solo valoramos la experiencia técnica (que también), sino sobre todo la actitud:
- Que seas una persona responsable, ordenada, precisa y rigurosa.
- Que te guste trabajar en equipo, colaborar y ayudar.
- Que tengas buena energía, una mentalidad positiva y muchas ganas de formar parte de un proyecto estable.
Se ofrece
- Unirte a una empresa muy estable, con una cultura de equipo cercana y colaborativa.
- Modelo híbrido de trabajo, con opción de teletrabajo dos días por semana.
- Horario partido de lunes a jueves y jornada intensiva los viernes. Además, durante los meses de verano, tendrás jornada intensiva de lunes a viernes, para disfrutar más del tiempo libre.
- Salario inicial entre y 30.000€ brutos anuales, a negociar según perfil y experiencia.
- Contratación sólido, indefinida.