Ingeniero/a de proyecto de firmes
En EPTISA nuestros valores son la Persona y su Desarrollo Personal y Profesional, para ofrecer un excelente servicio al Cliente, en un entorno de Innovación y mejora para la Sociedad.
De acuerdo con nuestra estrategia de consolidación y crecimiento, queremos ampliar el equipo y para ello buscamos un Ingeniero/a para participar en proyectos de pavimentación y firmes.
Si consideras que te gustaría trabajar y desarrollarte en un ecosistema con estos valores, en EPTISA te ofrecemos una gran oportunidad.
Cuáles serían tus funciones
Principales
* Jefe de Unidad de Asistencia Técnica en obra y/o en remoto
* Gestión y producción de proyectos de ingeniería
* Gestión y producción de equipos de monitorización de pavimentos con IA
Secundarias
* Apoyo a proyectos de I+D+i
* Gestión Comercial: Apoyo técnico en Ofertas de licitación
* Participación en Congresos y Jornadas Técnicas del sector
Qué necesitarás para encajar con el puesto
* Disponer de título universitario en Ingeniería de Caminos
* Experiencia en proyectos/obras, idealmente en pavimentación
* Familiarización con normativa española (PG3, PG4, 6.1 IC y 6.3 IC) y conocimientos de normativas internacionales relevantes (AASHTO, norma inglesa, etc.).
* Conocimiento y manejo de software de cálculo de firmes (Alize, Bizar, Elmod, BAKFAA, HDM-4, entre otros).
* Conocimientos básicos o avanzados en Sistemas de Información Geográfica (GIS).
* Nivel de inglés C1, manejo del inglés en un entorno profesional.
* Gusto por el trabajo en equipo y el buen hacer técnico.
* Responsabilidad y mentalidad innovadora.
* Tener motivación por aprender y desarrollarse en un entorno de grandes oportunidades.
* Tener más de 5 años de experiencia en puesto similar.
Qué obtendrás a cambio
* Un excelente entorno para desarrollarte tanto profesional como personalmente, en el corto, medio y largo plazo.
* Proyectos nacionales e internacionales, multidisciplinares y multiculturales, que te permitirán ganar una amplia visión de los mercados, negocios y tecnologías.
* Trabajo en equipo, con flexibilidad, compromiso y confianza entre las personas, fomentando la delegación, autonomía y crecimiento de las personas.
* Flexibilidad horaria, para conciliación de la vida personal y la profesional.
* Un día de teletrabajo a la semana.
* Un entorno dinámico y positivo de relaciones personales que favorecen la unidad y el bienestar de las personas.
* Empresa sólida y versátil, con más de 1000 empleados y 68 años de experiencia en el mercado.
* Amplitud de futuras oportunidades profesionales dentro de la propia empresa, con plan de desarrollo de carrera profesional, y en un contexto de consolidación y crecimiento.
* Duración del contrato indefinido.
* Seguro de vida y accidentes.
* Bonificación fiscal/flexible en seguro médico (Mapfre).
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