Esta acción está financiada por la Unión Europea
Título Oferta
Técnicos/as - Diarios Electrónicos de a bordo (Madrid)
Vacantes Previstas
4
Empresa
Tragsatec
Proyecto/ Motivo contratación
Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 4 Técnicos/as para prestar apoyo con los diarios electrónicos de a bordo en la Comunidad de Madrid
Lugar de Trabajo
- Comunidad de Madrid
Dirección: Madrid
Funciones y Tareas
- Registro de los buques en el centro de comunicaciones y de la documentación asociada
- Seguimiento de las transmisiones de los cuadernos diarios de pesca en formato electrónico (DEA)
- Seguimiento de las notificaciones previas de transferencias de atún rojo
- Seguimiento de los preavisos de pelágicos
- Apoyo al sector en el seguimiento y resolución de incidencias
- Colaboración con inspección pesquera sobre información contenida en los cuadernos diarios de pesca en formato electrónico
- Intercambio de datos con otros Estados Miembros, EFCA, DG Mare, y terceros países
Requisitos Específicos
El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado “Anexos” de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos según corresponda:
- Título oficial de la formación o justificante de abono de las tasas para la expedición del título académico.
- Vida laboral y/o Contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia cualificado requerida.
- Anexos de prácticas que permita comprobar y acreditar la experiencia académica requerida en su caso.
Formación
Titulación
- Poseer la titulación de Bachiller (BUP/COU), FP I o CFGM, FP II o CFGS (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades) o experiencia laboral dilatada en su profesión de al menos 6 meses.
Experiencia Previa
- Al menos 6 meses de experiencia laboral en atención telefónica al público
Otros Requisitos Imprescindibles
- Manejo a nivel medio o superior de Excel (tablas dinámicas, series de datos)
- Manejo a nivel alto de Outlook
- Manejo a nivel medio o superior de Word (estilos, bordes, revisión de documentos, etc.)
- Disponibilidad para realizar turnos de mañana, tarde y/o noche, según cuadrante
Méritos (Valorables)
Otros Factores Meritorios
- Experiencia laboral en el manejo de buzones compartidos de Outlook
- Manejo a nivel avanzado de Word (autoformato de tablas, alineación de celdas, notas a pie, crear correspondencias, etc.)
- Experiencia laboral de más de 7 meses en atención telefónica
- Experiencia laboral de al menos 1 año en el uso de aplicaciones de pesca
- Experiencia laboral de al menos 6 meses en la elaboración de informes en Excel
Observaciones
- Se ofrece:
- Contrato de duración determinada por sustitución con una duración estimada de 5 meses, en función del hecho causante.
- Jornada Completa Rotativa de lunes a domingo, con al menos 1 noche al mes, según cuadrante preestablecido con rotación de turnos.
El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 07/10/2025 hasta el próximo 13/10/2025 a las 23:59 (hora peninsular).
El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado “Anexos” de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda:
- Título oficial de la formación o justificante de abono de las tasas para la expedición del título académico.
- Vida laboral y/o contrato de trabajo que permita comprobar y acreditar la experiencia profesional requerida.
- Anexos de prácticas que permita comprobar y acreditar la experiencia académica requerida en su caso.
No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria. En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico seleccion@tragsa.es, antes de las 12 horas del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.
Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa: https://www.tragsa.es/es/equipo-humano/unete-a-nuestro-equipo/ofertas-empleo-temporal/Documents/bases-generales-ofertas-empleo-temporal.pdf