Experteer Overview
¿Quiere presentar una candidatura? Asegúrese de que su CV está actualizado y luego lea atentamente las siguientes especificaciones del puesto antes de solicitar.
En esta posición lideras el equipo de Auditoría de Solvencia y Rentabilidad para fortalecer la gestión de riesgos y la calidad de las conclusiones. Integras la planificación anual de revisiones alineada con marcos de riesgo y prioridades estratégicas, y reportas a comités y foros de alto nivel. Tu rol combina liderazgo, rigor técnico y interlocución con responsables de áreas auditadas, contribuyendo a la mejora continua de procesos y controles. Buscamos un perfil orientado a resultados, con visión económica y experiencia regulatoria que impulse el crecimiento responsable de la entidad.
Compensaciones / Beneficios
• Liderar y gestionar el equipo de Auditoría de Solvencia y Rentabilidad, promoviendo desarrollo profesional y excelencia técnica
• Elaborar la planificación anual de revisiones de auditoría alineada con marco de riesgos y prioridades estratégicas
• Supervisar revisiones para asegurar rigor técnico, análisis profundo y calidad de conclusiones
• Interlocución con responsables de las direcciones auditadas, presentando resultados y ejerciendo influencia
• Presentar conclusiones y recomendaciones en comités y foros de alto nivel
• Mantener relación directa con Supervisores, gestionando requerimientos e inspecciones regulatorias
• Monitorear métricas de solvencia y rentabilidad y contribuir a la mejora continua de procesos y marcos de control
Responsabilidades
• Licenciatura o Grado en Economía, Finanzas, ADE o áreas afines
• Conocimientos sólidos en Solvencia y Rentabilidad, métricas regulatorias y visión económica
• Nivel muy alto de inglés, hablado y escrito
• Experiencia en interlocución con Supervisores y entornos regulatorios exigentes
• Experiencia en funciones similares y liderazgo de equipos; trayectoria como consultor/a valorable
• xpzdshu Conocimiento del negocio financiero y de su cartera de productos (valorable)
• Manejo de herramientas de ofimática (Word, Excel, Access y PowerPoint)
• Capacidad directiva, orientación a resultados y desarrollo del equipo
• Habilidad de comunicación a distintos niveles y gestión de expectativas
• Autonomía, proactividad, capacidad de análisis y resolución de problemas complejos
• Flexibilidad, adaptación al cambio y orientación a la mejora continua
Requisitos principales
• incorporación estable
• posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional
• entorno profesional exigente