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Ingeniero senior de ofertas técnicas

Torrejón de Ardoz
Indefinido
Indra
60.000 € al año
Publicada el 20 diciembre
Descripción

Indra Torrejón de Ardoz, Community of Madrid, Spain


Ingeniero Senior de Ofertas Técnicas

Indra Torrejón de Ardoz, Community of Madrid, Spain

🚀 ¿Tienes experiencia liderando propuestas técnicas complejas en entornos de telecomunicaciones o de defensa?

En Indra, buscamos un/a Ingeniero/a Senior de Ofertas Técnicas para unirse a nuestra unidad de Defensa Aérea (Air Defence Technical Sales Support) en Torrejón (Madrid).

Formarás parte de un equipo multidisciplinar en el Departamento de Ingeniería de la Unidad, clave en la generación de ofertas competitivas y estratégicas para clientes institucionales, coordinando con equipos de la propia área de ingeniería, pero también con otras áreas como Desarrollo de Negocio, Gestión de Programas, Producción y Compras.

Responsabilidades principales:

* Coordinar y compilar los componentes técnicos, logísticos y económicos para la preparación de ofertas (producción, materiales, costes de ingeniería, etc.).
* Integrar completamente el proceso O2O (Opportunity to Order) para asegurar una solución técnica y comercial competitiva.
* Mejorar los procesos de oferta mediante la retroalimentación de proyectos, inteligencia de mercado y análisis recurrente de las soluciones para su estandarización.
* Habilitar la exportación directa de la EBT (Estructura de Desglose del Trabajo) a planificación una vez adjudicado el contrato.
* Generar respuestas rápidas a estimaciones ROM (Rough Order of Magnitude) con uso de objetos estándar, minimizando intervención de ingeniería.
* Asegurar coherencia de costes en productos similares entre diferentes ofertas.
* Favorecer la reutilización y la continuidad en procesos de oferta.
* Titulación universitaria en Ingeniería de Telecomunicaciones, Ingeniería Informática, Ingeniería en Organización Industrial (u otras similares con enfoque técnico-industrial).
* Mínimo 6 años de experiencia en gestión o coordinación de ofertas técnicas en entornos de Defensa o Integración de Sistemas de telecomunicaciones y/o Tecnologías de la Información.
* Nivel alto de inglés (C1 mínimo).
* Dominio avanzado de Excel.
* Experiencia en trabajo colaborativo con equipos multidisciplinares.
* Carnet de conducir y vehículo propio (puesto presencial en Torrejón con modalidad híbrida).

Requisitos deseables:

* Experiencia o Conocimientos en gestión de proyectos (Agile, PMP, etc.).
* Familiaridad con ERP o software de gestión de ofertas / planificación.
* Habilidad para trabajar bajo presión y cumplir plazos exigentes.
* Excelentes habilidades de comunicación y organización.
* Se valorará otros conocimientos avanzados nivel experto como Power BI, MS Visio, PowerPoint, etc.
* Incorporación a un proyecto estable y de largo plazo dentro de una compañía líder en tecnología y defensa con más de 40.000 profesionales.
* Oportunidades para trabajar con clientes y equipos internacionales.
* Modalidad híbrida de trabajo para combinar flexibilidad y colaboración presencial.
* Retribución competitiva y acceso a planes de retribución flexible (Plan REFLEX).
* Programas que promueven el desarrollo profesional de las mujeres y la adecuada integración de personas con discapacidad.
* Formación continua a través de Open University y acceso a Udemy for Business, con más de 3.000 cursos especializados.
* Flexibilidad horaria para conciliar tu vida profesional y personal, con opciones de entrada y salida flexibles.
* Acceso a la plataforma MyClub, con numerosos descuentos y promociones exclusivas.
* Un ambiente de trabajo cercano, colaborativo y autónomo, donde la innovación y el desarrollo personal son una prioridad.

¡INDRA es empresa Top Employer 2025! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a nuestra gestión integral de RRHH y a las condiciones para nuestros profesionales.

Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.

#J-18808-Ljbffr

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