¡Oportunidad! Menos de 10 candidatos inscritos.
Salario
Salario fijo entre 24.000€ y 30.000€ brutos anuales, según experiencia y valía. Variable de hasta el 20% del salario bruto anual vinculado a objetivos.
Contrato
* Tipo de contrato: Indefinido
* Jornada: Jornada Completa
* Años de experiencia: Sin Experiencia
Funciones
* Gestión completa de nóminas y seguros sociales (aprox. 500 empleados).
* Altas, bajas y variaciones en TGSS (RETAs y Régimen General).
* Tramitación de ITs, maternidad/paternidad y demás incidencias laborales.
* Elaboración de contratos, prórrogas, renovaciones y estudios de coste.
* Redacción de cartas de despido, finiquitos y cálculos indemnizatorios.
* Atención a consultas laborales, estudios de escenarios y resolución de incidencias.
* Tramitación ante organismos públicos: INSS, SEPE, TGSS, CMAC…
* Participación en conciliaciones laborales (CEMAC) y procesos judiciales si fuera necesario.
* Apoyo en la aplicación y adaptación de normativa laboral a cada empresa cliente.
Ofrecemos
* Contratado indefinido desde el primer día, con estabilidad y desarrollo.
* Formación continua y acompañamiento directo del responsable del área.
* Proyecto digital en expansión, con foco en cliente y procesos eficientes.
* Equipo joven, buen ambiente y cultura de mejora constante.
Requisitos
* Formación profesional de grado medio o superior (Administración, RRLL, etc.).
* Experiencia mínima de 2‑3 años en asesoría laboral o departamento de RRHH.
* Dominio de A3NOM (imprescindible).
* Conocimiento sólido del funcionamiento de administraciones públicas (TGSS, INSS, SEPE).
* Idiomas: castellano y catalán. Inglés valorable.
* Buenas habilidades comunicativas y trato con cliente.
* Capacidad de trabajo bajo presión y en picos de actividad.
* Organización, orientación a resultados y atención al detalle.
En IMAN Temporing queremos acompañarte en tu crecimiento laboral.
¡Inscríbete y da el siguiente paso en tu carrera!
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