Técnicos/as de campo - Seguimiento del gato montés en Andalucía (Sevilla)
Vacantes Previstas
Empresa
Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 2 Técnicos/as de campo - Seguimiento del gato montés en Andalucía en Sevilla.
Lugar de Trabajo
Funciones y Tareas
Seguimiento de individuos de gato montés mediante técnicas de radioseguimiento o fototrampeo.
Instalación, monitoreo y mantenimiento de las cámaras de fototrampeo.
Identificación y registro de rastros y otros signos de presencia de la especie.
Muestreos de dieta y abundancia de presas (censos de conejos y otros pequeños mamíferos).
Caracterización del hábitat potencialmente ocupado por la especie.
Recogida de muestras biológicas para estudios genéticos y/o sanitarios.
Apoyo al equipo veterinario en las tareas de seguimiento y/o manejo de la especie.
Registro de datos de campo en cuadernos de campo y/o dispositivos digitales.
Interlocución con propietarios de fincas y/o agentes locales para promover buenas prácticas y facilitar la colaboración durante los trabajos de seguimiento.
Seguimiento y reconocimiento en campo con requerimiento de buen estado físico para la exigencia de los trabajos a desarrollar.
El cumplimiento de los requisitos y/o méritos deberá justificarse mediante la realización de pruebas de valoración y/o adjuntando la documentación necesaria en el apartado "Anexos" del cuestionario de inscripción.
El Grupo Tragsa se reserva la facultad de solicitar en cualquier momento del proceso los documentos acreditativos de los datos consignados en la solicitud, así como de requerir la ampliación de la información contenida en el curriculum vitae, siempre que esta sea necesaria para la acreditación de los requisitos y/o méritos detallados en la vacante ofertada.
Titulación
Posees la titulación de Bachiller (BUP/CPU), FP I o CFGM, FP II o CFGS (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades) o experiencia (laboral o académica) dilatada en su profesión y/o en las funciones del puesto ofertado (al menos 6 meses).
Experiencia Previa
Al menos 6 meses de experiencia en manejo de fauna silvestre (Dicha experiencia deberá acreditarse documentalmente en la presentación de la solicitud a través de cv y vida laboral).
Desde 6 meses Hasta 2 años de experiencia en trabajos de seguimiento de fauna (especialmente de mamíferos terrestres) (Dicha experiencia deberá acreditarse documentalmente en la presentación de la solicitud a través de cv y vida laboral).
Desde 6 meses Hasta 2 años de experiencia en identificación de especies silvestres y rastros (Dicha experiencia deberá acreditarse documentalmente en la presentación de la solicitud a través de cv y vida laboral).
Desde 6 meses Hasta 2 años de experiencia en técnicas de rastreo y monitoreo de fauna (Dicha experiencia deberá acreditarse documentalmente en la presentación de la solicitud a través de cv y vida laboral).
Desde 6 meses Hasta 2 años de experiencia en trabajos específicos de campo en el ámbito de Sierra Morena, y otras espacios naturales que sean áreas potenciales para la presencia del gato montés, que determinen un alto conocimiento del territorio (Acreditar en la presentación de la solicitud).
Observaciones
Se ofrece: contrato a plazo con una duración estimada de 15 meses, asociado a la ejecución del encargo detallado en la publicación para el plan de Recuperación, Transformación y Resilencia o con financiación que provenga de Fondos de la Unión Europea.
Jornada completa.
El plazo de recepción de candidaturas estará abierto desde hoy día 27/05/2026 hasta el próximo 04/06/2026 a las 23:59 (hora peninsular).
No se admitirá ninguna solicitud que no llegue en el tiempo y forma explicitados en la convocatoria.
En caso de dudas o problemas con la inscripción puede contactarnos a través del buzón de correo electrónico ******, antes de las *****hs (hora peninsular) del penúltimo día laborable del plazo de recepción de candidaturas detallado en la oferta.
Los aspectos generales para la selección de personal eventual, de acuerdo al procedimiento ordinario en Grupo Tragsa, están publicados y accesibles en la web externa corporativa:
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