Funciones
¿Tiene las siguientes habilidades, experiencia e impulso para tener éxito en este puesto? Descúbralo a continuación.
En Aubay, buscamos un Senior Architect para un proyecto estratégico de transformación de los sistemas de Recursos Humanos en una organización internacional del sector asegurador. La persona seleccionada será clave en el análisis de la arquitectura actual y en la definición de la arquitectura objetivo, contribuyendo a la evolución y optimización de las soluciones globales de RRHH.
Responsabilidades
Analizar la arquitectura actual de los sistemas HRIS e identificar oportunidades de mejora.
Definir la arquitectura objetivo tanto a nivel funcional como técnico.
Diseñar la integración entre sistemas HR y sistemas corporativos mediante APIs y patrones de integración.
Colaborar estrechamente con equipos de IT, arquitectura, negocio, seguridad y compliance.
Elaborar el roadmap de transformación de los sistemas HRIS.
Evaluar impactos organizativos, técnicos y financieros de las soluciones propuestas.
Contribuir a la definición de estándares y buenas prácticas de arquitectura HR.
Requisitos
Imprescindible
Experiencia demostrada como Enterprise Architect o Solution Architect.
Experiencia en arquitecturas HRIS en entornos globales o multi-país.
Sólidos conocimientos en
Arquitectura cloud
APIs e integración de sistemas
Arquitecturas de datos
Ecosistema de soluciones HRIS del mercado
Inglés alto (entorno internacional). xpzdshu
Valorable
Experiencia en integraciones con soluciones de AI / ML.
Participación en proyectos de transformación digital de sistemas de RRHH.
Se ofrece
Contrato indefinido
Acceso a cursos online de tecnología e idiomas
Salario a convenir en función de experiencia
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