**Vacantes Previstas**:
1
**Empresa**:
Tragsatec
**Proyecto/ Motivo contratación**:
Tecnologías y Servicios Agrarios, S.A., S.M.E., M.P., empresa filial del GRUPO TRAGSA, especializada en la realización de actividades de ingeniería, consultoría y asistencia técnica en materias agrícolas, ganadería, forestal y medioambiental, busca incorporar 1 Patrón/a de Litoral, Mayor de Cabotaje, Altura o superior - Reservas Marinas (Tarragona) en Tarragona
**Lugar de Trabajo**:
- Tarragona, con desplazamientos.
**Funciones y Tareas**:
- Dar operatividad a los agentes de pesca en la Reserva Marina de Masia Blanca
- Mantenimiento de embarcaciones
- Seguimiento de actividades profesionales y recreativas dentro de las reservas
- Trámites de capitanía e ISM, elaboración de informes, paso de datos de seguimiento de actividades a excel
**Requisitos Específicos**:
El cumplimiento de los requisitos deberá justificarse, anexando en el apartado ‘Anexos’ de la solicitud (o durante el proceso) los siguientes documentos, según corresponda:
- Título oficial de la formación o justificante del pago de solicitud del título o certificado académico de los estudios finalizados (incluido el Proyecto Final).
**Formación**:
**Titulación**:
- Posees la titulación acreditativa profesional de Patrón/a de la M.M (Litoral, Mayor de Cabotaje, Altura o superior) (titulación homologada en España o certificado de equivalencia emitido por la Secretaría General de Universidades)
**Otros Requisitos Imprescindibles**:
- Tarjeta profesional lista para despacho
- Reconocimiento Médico al día del Instituto Social de la Marina (ISM)
- Formación Básica en Seguridad Marítima en vigor
- Formación Sanitaria Específica Inicial o Avanzada en vigor
- Operador Restringido o General del Sistema Mundial de Socorro y Seguridad Marítimo (SMSSM/GMDSS) en vigor
- Carnet de conducir B
**Méritos (Valorables)**:
**Formación**:
**Idiomas**:
- Catalán Nível: B2
**Otros Factores Meritorios**:
- Experiência previa como patrón/a en trabajos dentro de áreas marinas protegidas (AMP).
- Experiência como patrón/a en otros ámbitos
- Manejo de Paquete Office (Word y Excel), al menos nível usuario intermedio
- Conocimientos en mantenimiento de embarcaciones
- Experiência previa en realización de trámites con Capitanía Marítima
**Observaciones**:
- SE OFRECE:
Contrato de duración determinada de 2 meses aproximadamente, con opción de prórroga si procede y respetando los límites de duración máxima establecidos en la legislación laboral vigente para cada modalidad contractual. La tipología y duración del contrato será en función de la causa de la contratación, del proyecto y de las circunstancias de la/s persona/a seleccionada.
- Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica y/o experiência detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.
- En caso de títulos obtenidos en universidades y/o centros extranjeros, se requiere que el mismo esté homologado en España debiendo adjuntar como Anexo a la solicitud la correspondiente documentación justificativa.
- Se deberá aportar las titulaciones correspondientes al sistema educativo español, así como las equiparadas a todos los efectos en virtud de la credencial de homologación o el certificado de equivalencia emitidos por la Secretaría General de Universidades
Para poder participar en este proceso de selección será necesario adjuntar como anexo a la solicitud, o bien durante el trascurso del proceso de selección, la documentación acreditativa del cumplimiento de los requisitos de formación académica detallados en la oferta. La incorrecta acreditación de los documentos solicitados o la falsedad en lo indicado, supondrá la exclusión inmediata del proceso.
- Estar en posesión de la documentación acreditativa suficiente para poder formalizar un contrato de trabajo en España: Permiso de residencia y trabajo en vigor.
- Cualquier contratación de duración determinada resultante de este proceso de selección garantizará por parte del Grupo Tragsa la operatividad y el mantenimiento de los proyectos/servicios, así como, el cumplimiento de la normativa interna y la legislación laboral vigente. Si la persona que resulte seleccionada en este proceso mantiene una relación laboral vigente en la empresa, la suscripción del nuevo contrato conlleva la inexistencia de reserva de su presente puesto de trabajo, debiendo realizar previamente, los trámites legales oportunos.
- En caso de surgir bajas en este proyecto, se podrá contactar con las personas inscritas para su cobertura con un contrato de una duración estimada en función del hecho causante.
- No haber sido objeto de despido disciplinario por hechos acaecidos en el ámbito del Grupo Tragsa, ni tene