P Somos b em emeis /em /b(), líder mundial en el cuidado de personas mayores y personas dependientes, con más de 1.114 establecimientos (residencias para personas mayores, clínicas de rehabilitación y clínicas psiquiátricas) repartidos en 23 países. /p p Queremos incorporar a nuestro equipo de Recursos Humanos un/a strong Abogado/a Laboralista, /strong con un strong mínimo de 2 / 3 años de experiencia en empresa/ sectores de alta conflictividad socio laboral /strong con diferentes marcos normativos y organizaciones con un alto número de empleados. /p pstrong¿Cuáles serán tus responsabilidades? /strong /pulli Asesoramiento integral en materia laboral y de relaciones laborales. /lili Aplicación de las novedades legislativas en el ámbito laboral. /lili Interlocución con los diferentes comités de empresa así como con los agentes sindicales con presencia en los centros de trabajo /lili Gestión de las conciliaciones y procedimientos judiciales. Representación de la Compañía en sede judicial y ante la Inspección de Trabajo y demás organismos oficiales. /lili Gestión de la parte laboral de la RSC, con especial foco en el seguimiento y actualización del Plan de Igualdad. /lili Gestión de procesos electorales sindicales. /lili Gestión de huelgas y conflictos laborales. /lili Elaboración y redacción de toda aquella documentación de naturaleza legal que corresponda con el área laboral y de relaciones laborales. /lili Participarás también en la definición de la estrategia de Relaciones Laborales así como, en las políticas y procedimientos en materia de Relaciones Laborales según los objetivos y estrategia definidos por la Dirección. /li /ul pstrong¿Qué te ofrecemos en em emeis /em? /strong /pulli Contrato b indefinido /b. /lili Jornada completa de lunes a viernes, con b flexibilidad de entrada y salida, en jornada intensiva /b b de verano, navidades y todos los viernes del año. /b /lilib Dos días de teletrabajo /b a la semana o cuatro tardes. /lilib Ubicación en Madrid centro /b (barrio Chamberí) /lili Salario bruto anual de hasta 35.000€, según experiencia, con oportunidades de crecimiento y evolución. /lilib Formación continuada, /b a lo largo de todo el año. /lili Programa de descuentos para empleados y familiares. /li /ul pstrong¿Y qué te solicitamos? /strong /pulli Licenciatura o Grado en Derecho o Relaciones Laborales. /lili Experiencia de strong al menos 2-3 años de experiencia /strong, en strong sectores de alta conflictividad socio laboral con diferentes marcos normativos y organizaciones con un alto número de empleados. /strong /lili Experiencia acreditada en strong sede judicial /strong, siendo colegiado ejerciente. /lili Experiencia en strong negociaciones colectivas /strong, negociaciones de convenios y elecciones sindicales. /lili Amplio conocimiento sobre las novedades legislativas y cambios normativos. /lili Carnet de conducir para moverte por nuestros centros de Madrid, con strong disponibilidad para viajar frecuentemente a nivel nacional. /strong /li /ul p Si todo esto encaja contigo, déjanos tu CV y te contactamos lo antes posible /p pem Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad. /em /p