¿Te gustaría formar parte de una empresa global líder en innovación y tecnología intralogística?
Descubra más sobre las tareas diarias, las responsabilidades generales y la experiencia requerida para esta oportunidad desplazándose hacia abajo ahora.
Mecalux
es una de las empresas más destacadas a nivel mundial en el mercado de sistemas de almacenaje, con más de 60 años de experiencia. Es pionera en la implementación de tecnologías avanzadas para el diseño, fabricación y comercialización de soluciones logísticas, incluyendo almacenes automáticos, software de gestión y estanterías metálicas.
Como parte de nuestro crecimiento, estamos buscando
profesionales con talento
que deseen unirse a un equipo dinámico en expansión, con visión de futuro y un compromiso firme con la innovación y el desarrollo.
Actualmente en el Departamento Industrial estamos buscando un/a
Ingeniero/a Eléctrico/a Industrial
en nuestra fábrica de Cornellà de Llobregat (Headquarters).
¿Cuáles serán tus principales funciones?
SolucionaryresolverproblemasrelacionadosconPLC,servomotores.
DesarrollareimplementarprogramasPLC,pantallasHMI,
Proporcionarapoyotécnicoaldepartamentodemantenimiento.
¿Cuáles son los requisitos mínimos?
CFGS o IngenieríaTécnicaoSuperiorespecialidadElectrónicaIndustrial.
Experienciamínimade5añosenposiciónsimilar.
Participaciónenproyectosinnovadoresydegraninterésprofesional,conunadelasempresaslíderesdelsector.
Integraciónenequiposaltamentecualificadosyenconstanteevolución.
Unentornodetrabajocolaborativo,dinámicoydecrecimientocontinuo.
Contratoindefinido
yjornadacompleta.
Unsalariocompetitivo,acordeconlaexperienciayelperfildecadacandidato/a.
Te brindamos la oportunidad de impulsar tu carrera en el dinámico sector de la logística, uno de los más prometedores en la actualidad. Si buscas crecer profesionalmente en un entorno de constante evolución, ¡nos encantaría contar contigo en nuestro equipo! xpzdshu
En Mecalux tenemos un compromiso con la igualdad de género. Por ello, nuestra voluntad es promover activamente la participación de mujeres y hombres en nuestros procesos de selección y así mismo, garantizar que éstos sean justos y objetivos sin distinción de sexo, orientación, identidad, colectivo, expresión de género o cualquier otra característica protegida por ley.
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