¡Estamos ampliando el equipo!! ¡Únete a nuestro equipo y sé parte de la transformación que están viviendo las administraciones públicas!
¿Quieres seguir desarrollando tu carrera profesional generando impacto directo en los ciudadanos en proyectos de transformación para el Sector Público? Si eres un profesional con el compromiso de transformar las Administraciones Públicas para hacerlas más eficientes, modernas y transparentes, y tienes experiencia en el Sector Público ¡te estamos esperando!
Misión Liderar proyectos de transformación y mejora en administraciones públicas, con foco en proyectos del ámbito económico-financieros, tributarios, de contratación o RRHH.
Funciones Gestión de proyectos de consultoría, liderando y coordinando equipos multidisciplinares, que buscan la transformación digital de los organismos públicos.
Planificación, organización y control de cronogramas y recursos de los proyectos asignados, siendo el punto de contacto con el cliente y garantizando la calidad de los entregables.
Asesoramiento a la optimización de procesos: asesorar a las administraciones en la mejora y modernización de sus procedimientos para hacerlos más ágiles, eficientes y transparentes.
Enfoque en asegurar el cumplimiento normativo y la eficacia en la gestión pública: analizar la normativa vigente y proponer soluciones que permitan una mejora en la gestión de los servicios públicos.
Identificación de oportunidades para incorporar soluciones tecnológicas que faciliten la gestión de servicios públicos dentro de las administraciones.
Acompañamiento estratégico y colaborativo en la toma de decisiones a nivel ejecutivo, ofreciendo propuestas que impulsen la eficiencia y sostenibilidad de los servicios públicos.
Requisitos +5 años de experiencia en gestión de proyectos.
Experiencia en sector público.
Experiencia en la gestión de proyectos en alguno de estos ámbitos: Económico-financiero, Tributario, Contratación pública, RRHH.
Experiencia en interlocución con cliente.
Catalán fluido.
Valorable Experiencia en proyectos de transformación digital.
Conocimiento de herramientas de gestión (PMO, metodologías ágiles o híbridas).
Experiencia en implantación de sistemas (ERP, sistemas tributarios, RRHH, etc.).
Certificaciones (PMP, Prince2, Scrum...).
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