¿Eres un experto en elevar el rendimiento de equipos de venta telefónica?
Todos los posibles candidatos deben leer con atención los siguientes detalles de este trabajo antes de presentar una candidatura.
En Medland Spain ayudamos a clientes internacionales a encontrar su vivienda de obra nueva en la costa española. Buscamos un Director de Telemarketing con mentalidad analítica y capacidad de liderazgo para gestionar un equipo remoto consolidado de 20 personas.Tu misión no será vender, sino hacer que los mejores vendan más.
Tus responsabilidades:Supervisar y monitorizar la actividad diaria de un equipo de 20 teleoperadores.Implementar y auditar un Playbook de ventas para unificar el discurso y la calidad.Optimizar los ratios de conversión de lead a visita física (KPI crítico).Analizar datos en nuestro CRM propio para identificar cuellos de botella y oportunidades.
Requisitos mínimos:Experiencia previa gestionando equipos de al menos 15-20 personas en entornos de telemarketing.Nivel nativo o bilingüe de Inglés y Castellano. (Si hablas Holandés, queremos conocerte hoy mismo).Gran capacidad de liderazgo, empatía y autoridad para gestionar perfiles senior.
Qué ofrecemos:Salario muy competitivoTrabajo 100% remoto con una estructura de empresa sólida y tecnológica. xpzdshu
¿Quieres liderar un equipo TOP? ¡Te esperamos!