FUNCIONES PRINCIPALES
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Buscamos a una persona con amplia experiencia en el puesto ofertado y con ganas de unirse a un proyecto estable y de futuro, para que lleve a cabo las siguientes funciones:
1. Establecer procedimientos, objetivos e indicadores para asegurar la implantación duradera del Lean.
2. Revisión, actualización y definición de nuevos procedimientos conforme a la metodología y herramientas Lean.
3. Generar informes de relevancia de cara a la toma de decisiones: aplicando las metodologías apropiadas (estudio de métodos y tiempos, interpretación de datos, 5S, Kaizen, etc).
4. Realizar el seguimiento y control de los procedimientos establecidos.
5. Identificar oportunidades de mejora y cuellos de botella
6. Análisis de procesos industriales (estudio de métodos y tiempos).
7. Optimización de procesos: identificar desperdicios, identificar oportunidades de mejora y cuellos de botella.
8. Implantación de los proyectos de mejora.
9. Análisis de datos y elaboración de informes.
10. Analizar y monitorizar los indicadores de los diferentes procesos industriales.
REQUISITOS
11. Estudios en Ingeniera Técnica o Superior (ideal Ingeniero de Organización Industrial, Procesos o Mecánica).
12. Haber intervenido en procesos de mejora de procesos, idealmente aplicando la Metodología Lean y sus herramientas.
13. Experiencia de al menos 5 a 7 años, en posiciones similares a las descritas, en entornos industriales.
14. Experiencia en la realización de estudios de métodos y tiempos (importante tener en cuenta que no es sólo apuntar tiempos, sino analizar si el trabajo se está haciendo de la forma más eficiente posible)
15. Conocimientos sólidos en la metodología Lean (5S, SMED, TPM, matrices de polivalencia…)
16. Conocimientos sólidos en Excel y Power BI para el análisis y estudio de datos de producción
17. Conocimientos sólidos en AutoCAD y/o otros programas de diseño y trazado de plantas
18. Valoraríamos de forma muy positiva si tiene experiencia/formación en gestión de proyectos tipo PMP
19. El puesto de trabajo está ubicado en Lucena, por lo que se valorará el arraigo y la voluntad de establecerse a largo plazo en la zona o en los alrededores.
CARACTERÍSTICAS A VALORAR
Persona:
20. Responsable, Integra, Discreta, con alta Capacidad de Trabajo y Compromiso.
21. Proactiva, con Vocación de Servicio, Empática con capacidad de solucionar problemas. Organizada, Metódica y Analítica.
22. Profesional con clara Orientación al logro y Resultados, flexible a los Cambios y muy Orientado/a a Resultados.
23. Experiencia en trabajo con Equipos Multidisciplinares en Empresas Industriales.