Si buscas un entorno donde puedas innovar, aportar ideas y desarrollar soluciones tecnológicas avanzadas, esta oportunidad es ideal para ti. Estamos buscando un Consultor SAP HCM PY que se una a nuestro equipo y liderara el diseño e implementación de soluciones en entornos SAP.
Descripción del Puesto
Buscamos un perfil con experiencia en Nómina (SAP HCM PY) y una visión integral de soluciones SAP para Recursos Humanos, tanto en SuccessFactors como en SAP R/3.
Responsabilidades Clave
* Participar en proyectos de implantación y soporte SAP relacionados con nómina (HCM PY).
* Gestionar proyectos de SAP SuccessFactors, aportando experiencia y buenas prácticas.
* Aportar expertise en al menos dos módulos de SuccessFactors, preferentemente Recruiting, Onboarding y Talent.
* Se valorará muy positivamente el conocimiento en Employee Central Payroll (ECP).
Requisitos del Candidato
* Experiencia demostrable en SAP HCM PY (nómina).
* Visión integral de la solución SAP para RRHH.
* Experiencia en gestión de proyectos SuccessFactors.
* Buenas habilidades comunicativas con el cliente.
Beneficios del Empleado
* Modelo de trabajo híbrido (teletrabajo/presencial).
* Horario flexible.
* Formación continua: certificaciones, acceso a Coursera, clases de idiomas...
* Plan de compensación flexible: seguro médico, tickets restaurante, ayudas al transporte, etc.
* Seguro de vida y accidentes.
* Más de 26 días laborables de vacaciones al año.
* Fondo social y servicios de apoyo (fisioterapia, nutrición, psicología, asesoría legal…).
* 100% del salario en caso de baja médica.