Abogado/a Junior Procesal y concursal - BCN, Barcelona
Qué podrás hacer?
Dentro del equipo de Legal Procesal (Dispute Resolution & Insolvency) ofrecemos a nuestros clientes una asistencia letrada completa en el ámbito civil, concursal y penal, agotando todas las instancias del ámbito jurisdiccional que resulten precisas, tanto nacionales como europeas, en defensa de sus intereses.
En el ámbito civil y penal, nuestros abogados cuentan con una amplia experiencia en procedimientos judiciales de diversa índole, tanto en proyectos de gran envergadura como en pleitos singulares. Asimismo, acompañamos a nuestros clientes en el ámbito extrajudicial y en el asesoramiento preventivo.
Nuestros servicios en materia concursal abarcan tanto el área de insolvencias y procedimientos concursales (desde el punto de vista del deudor, del acreedor y de potenciales inversores), como de reestructuraciones de empresas, en colaboración transversal con otras áreas de la firma.
¿Qué necesitas saber?
1. Buscamos profesionales graduados en Derecho o Doble Grado en Derecho y ADE/Economía, con Máster de Acceso a la Abogacía.
2. Experiencia mínima de 2 años en despacho de abogados en el ámbito procesal.
3. Se valorará positivamente experiencia en procedimientos judiciales relacionados con entidades financieras.
4. Se valorará positivamente experiencia en el ámbito contractual.
5. Se valorará positivamente experiencia en asistencia a vistas en procedimientos civiles y penales.
6. Nivel de inglés: alto.
7. Buscamos a una persona motivada, comprometida y con alta capacidad de organización.
¿Qué valor añadido te podemos aportar?
1. Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina.
2. Oportunidades internacionales y red de contactos global .
3. Formación continua y plan de carrera a tu medida.
4. Salario competitivo y plan de remuneración flexible.
5. 31 días laborables de vacaciones .
6. La tarde de tu cumpleaños libre .
7. Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo .
8. Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones.
*Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas.
Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.
Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.#J-18808-Ljbffr