¿Estás buscando un nuevo reto profesional?
Si es así, en STRUGAL estamos buscando un/a Responsable de Mantenimiento para liderar esta área clave en nuestra planta de Alcalá de Guadaíra.
¿Cuál será tu misión?
Serás responsable de garantizar la disponibilidad, eficiencia y mejora continua de los equipos productivos, liderando el área de mantenimiento en un entorno industrial exigente.
Funciones principales
* Definir, implementar y hacer seguimiento de los objetivos del área de mantenimiento.
* Planificación y control del mantenimiento preventivo y correctivo.
* Análisis de desviaciones, identificación de causas raíz y reprogramación de tareas.
* Garantizar el correcto funcionamiento de los equipos en términos de coste, calidad y servicio.
* Gestión y optimización del almacén de repuestos.
* Implantación, uso y mejora continua del sistema GMAO.
* Propuesta e implementación de mejoras en procesos de mantenimiento y producción.
* Gestión, desarrollo y liderazgo del equipo técnico de mantenimiento.
* Negociación con proveedores y gestión de servicios externos.
Requisitos
Formación:
- Ingeniería Eléctrica, Electrónica o Mecánica.
Conocimientos técnicos:
* Electricidad industrial (lectura de planos, sensores, instrumentación, etc.).
* Instrumentación (variadores, señales 0-10 V, 4-20 mA, presión, temperatura...).
* Mecánica industrial (rodamientos, reductores, ejes, etc.).
* Hidráulica (interpretación de esquemas, válvulas, sistemas).
* Valorable: PLCs (Siemens, Omron, Allen Bradley...).
* Experiencia en implantación y uso de GMAO.
Experiencia:
* +5 años como Responsable de Mantenimiento en industria de proceso continuo.
* Muy valorable experiencia en extrusión de aluminio/acero y procesos asociados (anodizado, lacado, mecanizado).
* Experiencia en diagnóstico rápido de averías en entornos productivos exigentes.
Buscamos una persona que...
* Tenga una visión global (técnica + organizativa).
* Esté acostumbrada a entornos dinámicos y exigentes.
* Tenga capacidad de liderazgo y gestión de equipos.
* Sea resolutiva, analítica y orientada a mejora continua.
¿Qué ofrecemos?
* Plan de formación continua desde el primer día.
* Acompañamiento en la incorporación.
* Gimnasio y monitor en las instalaciones.
* Buen ambiente laboral y cultura de equipo.
STRUGAL no discriminará directa o indirectamente a los candidatos y candidatas en los procesos de selección, por razones de sexo, estado civil, edad, origen racial o étnico, condición social, religión o convicciones, ideas políticas, orientación sexual, afiliación o no a un sindicato, así como por razón de lengua.