Fundación Adsis es una entidad sin ánimo de lucro que trabaja para construir una sociedad más justa, solidaria e inclusiva. Nuestra acción social tiene un recorrido de más de 55 años. Actualmente somos un equipo de más de 500 personas trabajadoras y 500 personas voluntarias, que trabajamos desde la cercanía y el acompañamiento, comprometidas con las personas más vulnerables para que logren desarrollar sus proyectos de vida.
Anualmente atendemos a más de 54.000 personas en 13 provincias de España. Además, nuestros programas de cooperación al desarrollo apoyan a más de 8.000 personas en América Latina; y a través de Equimercado, nuestra marca de comercio justo, trabajamos con más de 65 grupos productores en el mundo. Más información en:
En estos momentos precisa en la Sede de la Fundación Adsis en Bilbao
DIRECTOR-A DE PROGRAMA HEGAN
Es un proyecto de la DFB, desarrollado por Fundación Adsis, que actúa como puente hacia la inclusión de personas en situación de exclusión grave. El objetivo del programa es garantizar la atención de aquellas personas valoradas en situación de exclusión social grave (Cota 0) que requieren de un acompañamiento de baja exigencia y flexible para la reducción de riesgos y daños y/o el acceso a los recursos del Servicio para la Inclusión de la DFB.
En dependencia directa de la Dirección de la zona de Bizkaia, garantizará la gestión integral del programa en sus dimensiones económica, administrativa, laboral, organizativa, logística y de calidad, asegurando su correcta ejecución conforme a los compromisos adquiridos con la entidad financiadora, el cumplimiento normativo y la adecuada dotación de recursos humanos y materiales, en coordinación con la Responsable de Intervención Social y el área administrativa de la entidad.
Funciones:
* Gestionar integralmente el equipo profesional del programa, asegurando su adecuada planificación, coordinación, supervisión y cumplimiento de la normativa laboral vigente (calendarios, turnos, vacaciones, jornadas…).
* Liderar el equipo de personas contratadas voluntarias y en prácticas, favoreciendo la comunicación y el trabajo en equipo.
* Dirigir la gestión económica y administrativa del programa, garantizando el control presupuestario, la correcta ejecución financiera y la elaboración de la documentación necesaria para justificaciones y auditorías.
* Supervisar el cumplimiento normativo en materia de Prevención de Riesgos Laborales y Sistema de Gestión de Calidad (ISO), asegurando la correcta aplicación de procedimientos, actualización documental y mejora continua.
* Coordinar la gestión logística y de recursos materiales del programa, incluyendo compras, proveedores, mantenimiento de instalaciones y relación con entidades externas.
* Garantizar el seguimiento, evaluación y correcta ejecución del programa conforme al convenio con la entidad financiadora, elaborando informes y representando al programa ante los distintos interlocutores.
* Asegurar una coordinación fluida y permanente con la Responsable de Intervención Social, la Dirección de Zona y el área administrativa, promoviendo una comunicación eficaz con el equipo profesional y agentes externos.
* Participar en espacios de intercambio de experiencias y de conocimiento de la Fundación a nivel estatal.
Conocimientos y experiencia:
* Titulación universitaria en ADE, Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo, Derecho o similares.
* Formación de postgrado relacionada con gestión y administración de ENL.
* Experiencia mínima de 4 años en puestos similares de dirección de centros o programas y dirección de equipos de trabajo.
* Experiencia sólida en gestión de personas y relación laboral.
* Valorable experiencia en entornos certificados ISO.
Se valorará:
* Haber formado parte de FA, en calidad de voluntario/a, trabajador/a.
* Experiencia laboral relacionada con personas en situación de exclusión social.
* Certificado de discapacidad igual o superior al 33%.
Se ofrece: contrato indefinido y salario adaptado a las características del puesto.