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Talent acquisition

Sabadell
etalentum Selección
Publicada el 14 febrero
Descripción

Seguimos creciendo en Etalentum Selección

Dentro de nuestro Plan de Expansión Nacional, buscamos incorporar un/a
Talent Acquisition – Business Developer
para nuestra oficina de
Sabadell & Sant Cugat
.

Somos la primera empresa de selección de personal en número de oficinas en España y estamos especializados en headhunting para áreas clave como comercial, producción, IT, finanzas e internacional, ofreciendo un servicio cercano a través de nuestra red de oficinas de proximidad.

Si te apasionan los RRHH, el desarrollo de negocio y quieres crecer en un sector dinámico y estratégico…
esta es tu oportunidad


Funciones

En dependencia directa de la Gerente de la Oficina:

* Identificación de nuevas oportunidades de negocio.
* Captación y gestión de clientes.
* Presentación de servicios y propuestas comerciales.
* Seguimiento de cuentas y fidelización de clientes.
* Definición de perfiles junto a clientes y managers.
* Reclutamiento end-to-end: búsqueda, entrevistas, evaluación.
* Headhunting de perfiles especializados.
* Gestión íntegra de los procesos de selección.


Requisitos:

* Experiencia mínima de 2 años
en selección, recruiting o headhunting.
* Formación universitaria (Relaciones Laborales, Psicología, Ciencias del Trabajo o similar).
* Perfil responsable, organizado, metódico y proactivo.
* Alta orientación a cliente y a resultados.
* Vocación de servicio y excelentes habilidades de comunicación.
* Idiomas: catalán, español e inglés.
* Valorable conocimiento del tejido empresarial del Vallés Occidental.


¿Qué ofrecemos?

* Incorporación inmediata en compañía líder a nivel nacional.
* Proyecto estable con crecimiento real.
* Formación continua a cargo de la empresa.
* Participación en proyectos de innovación.
* Modalidad híbrida: 4 días teletrabajo + 1 oficina.
* Horario flexible + viernes intensivo.
* Conciliación personal y profesional.
* Condiciones salariales según experiencia y aportación de valor.

Si crees que encajas en el perfil y te motiva asumir un reto 360º en RRHH,
inscríbete a la oferta y da el siguiente paso en tu carrera. Te estamos esperando

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