Publicada el Publicado hace 23 hr horas
Misión del puesto
Maintenance Supervisor - Responsable Mantenimiento (Muel-Zaragoza)
Coordinación y supervisión de las actividades de mantenimiento preventivo y correctivo en la planta, garantizando la calidad y los tiempos establecidos, asegurando el correcto funcionamiento de la maquinaria y minimizando las paradas no planificadas.
Responsabilidades
- Define y planifica la política de mantenimiento, marcando las tareas a realizar y prioridades según las necesidades de la planta.
- Coordinar con el departamento de producción la realización de las operaciones de mantenimiento y definición de las órdenes de mantenimiento preventivo.
- Optimizar los recursos del departamento manteniendo los costos dentro del presupuesto y contribuyendo a la rentabilidad de la planta.
- Planificar y asignar las tareas concretas a cada miembro del equipo, asegurando su ejecución segura, de calidad óptima y en los plazos señalados.
- Planificar el mantenimiento preventivo asegurando el correcto funcionamiento de la maquinaria y los equipos industriales.
- Supervisar el mantenimiento correctivo, solucionando las incidencias diarias para disminuir las paradas de producción no planificadas.
- Valorar y acreditar a los proveedores del área técnica.
- Guiar, acompañar y colaborar con el resto de servicios de mantenimiento externos cuando sea necesario.
- Coordinar con el resto de departamentos para planificar trabajos y actuaciones de proyectos del departamento técnico.
- Gestionar las compras y recepción del material y la documentación correspondiente.
- Organizar el taller de mantenimiento, manteniendo un adecuado stock de equipos, repuestos y herramientas en perfectas condiciones de uso y accesibles por todo el equipo de mantenimiento.
- Colaborar con PRL asegurando la formación y el cumplimiento de la normativa de seguridad.
- Coordinar junto al responsable de ejecución de proyectos y la planificación del mismo.
- Proponer mejoras en los sistemas y procesos de mantenimiento o producción.
Requisitos del candidato
- Experiencia de 3-5 años en puesto similar y en gestión de equipos.
- Persona proactiva, con iniciativa y orientada a operaciones.
- Capacidad para trabajo en equipo, organización, priorización y resolución de incidencias.
- Pensamiento crítico y mejora continua.
- Liderazgo.
- Orientación al cliente interno y externo.
- CFGS Materia Técnica (Electrotécnica, Mecánica o Eléctrica).
- Valorable Ingeniería Industrial (técnica o superior).
- Conocimientos deseables: gestión del mantenimiento, mecánica, circuitos hidráulicos y neumática, calderas e instalaciones de vapor y/o electricidad, Lean Manufacturing.
- Microsoft Office avanzado.
- Inglés básico (A2/B1).
Beneficios
- Incorporación a una multinacional líder en su sector, en un ambiente de trabajo dinámico.
- Beneficios sociales como seguro médico, descuentos en servicios y/o productos, beneficios fiscales a través de Ticket restaurante, guardería y transporte.
- Apoyo en el proceso de aprendizaje y desarrollo del empleado.
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