En CAD & BIM SERVICES somos especialistas en metodología BIM, estando presentes en la actualidad en el desarrollo de los principales proyectos de implantación BIM en España. A lo largo de más de 15 años de trayectoria hemos desarrollado más de 1.000 proyectos nacionales e internacionales, lo que ha requerido de equipos multidisciplinares, innovación constante y de la aplicación de las técnicas novedosas en las diferentes áreas. Llevamos a cabo el diseño y cálculo de proyectos, con el trabajo de nuestros delineantes, modeladores e ingenieros. Proyectos propios y asistencia técnica para empresas de ingeniería, constructoras y gestoras de patrimonio inmobiliario. Además, nos dedicamos a la prestación de servicios de asesoramiento y consultoría BIM y tecnológica a empresas en diferentes etapas. Actualmente estamos seleccionando unTécnico de selecciónen Madrid. Principales Funciones Reclutamiento, identificación y selección de perfiles del área de Ingeniería, Arquitectura y construcción, en colaboración con el departamento comercial y de producción. Publicación de ofertas en distintas fuentes de reclutamiento y búsqueda proactiva a través de distintas herramientas. Criba curricular, entrevistas por competencias y negociación de ofertas con los candidatos. Procedimientos administrativos derivados de la gestión y contratación del personal. Gestión, actualización y mantenimiento BBDD candidatos y trabajadores Plan de acogida y recepción de personal. Seguimiento y ejecución de actividades de soporte en la gestión de actividades formativas. ¿Qué ofrecemos? Contrato indefinido. Modalidad Híbrida. Posibilidad de incorporación en importante ingeniería. Jornada completa. Plan de formación. Si estás pensando en un cambio profesional y te parece interesante comenzar en una empresa puntera en el sector de la ingeniería, Te estamos esperando Requisitos mínimos Requisitos Mínimos Formación en Psicología, ADE, Derecho, Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Sociología. Muy valorable Máster de RRHH. Aportar al menos 1-2 años de experiencia en la gestión de los recursos humanos en el sector de Ingeniería y construcción. Experiencia trabajando habitualmente con distintas fuentes de selección, fundamentalmente LinkedIn Recruiter e Infojobs. Conocimientos avanzados sobre legislación y normativas laborales. Se valorará experiencia en el manejo de plataformas de gestión de recursos humanos / ERP. Valorable Nivel avanzado de Excel. Persona proactiva, resolutiva, con dotes de liderazgo y trabajo en equipo, capacidad de planificación, organización y comunicación.