1. Descripción
2. ¿Eres un apasionado de las personas y de la tecnología? ¿Lo tuyo es atraer, seleccionar y acompañar a las personas en las organizaciones? ¿Te gustaría impulsar la transformación del departamento de Personas y Talento? ¡Te estamos buscando!
Nos presentamos: Somos Clevertask, una compañía de más de 200 profesionales, que pertenece al grupo internacional Alten. Estamos especializados en la transformación digital de las compañías, desarrollamos soluciones tecnológicas innovadoras e implementamos servicios "ad hoc" para nuestros clientes.
Nuestros servicios:
* Consultoría estratégica tecnológica
* Proyectos y servicios de transformación del puesto de trabajo digital
* Transformación industrial al cloud
* Movilidad empresarial
* Virtualización
* Inteligencia Artificial
Nuestros valores: Transparencia, cercanía e innovación en todo lo que hacemos, sin olvidar la excelencia.
Requisitos:
* Buscamos un Senior Recruiter - HRBP, especialista en el sector IT (preferiblemente en Infraestructuras y Sistemas), con ganas de incorporarse a una empresa en plena expansión.
* Experiencia en la atracción, identificación y selección del talento IT.
* Experiencia en la implementación de procesos de Onboarding y Offboarding.
* Experiencia generalista en Recursos Humanos.
* Filosofía Team Player, somos un equipo y trabajamos en equipo.
* Alta capacidad de comunicación.
Deseable:
* Experiencia en la selección de perfiles de Sistemas e Infraestructuras Microsoft.
* Buen nivel de inglés.
Qué harás:
Tus principales responsabilidades serán:
* Serás responsable de la atracción, identificación y selección del talento IT, así como del proceso de acogida y acompañamiento en la experiencia de los equipos en Clevertask.
* Implementarás los procesos de RRHH dentro del área de negocio asignada (evaluación de desempeño, ciclo de compensación, identificación de potencial, detección de necesidades formativas).
* Participarás en proyectos transversales dentro de la Dirección de Personas y Talento, donde toda propuesta de mejora será bienvenida.
Qué ofrecemos:
* En Clevertask velamos por el bienestar del empleado y apostamos por un desarrollo 360º, animándolos a conseguir sus metas. Ofrecemos:
* Horario flexible, jornada intensiva en julio y agosto, y posibilidad de trabajo remoto (modelo híbrido).
* Sistema de retribución flexible en guardería, transporte, seguro de salud y dietas.
* Referral bonus: si traes a gente con tanto talento como tú.
* Plan de carrera personalizado con acceso a cursos de formación y certificaciones oficiales.
* Clases de inglés en remoto sin coste para ti.
* Salario acorde a la experiencia aportada.
* ¡Estamos deseando conocerte!
3. Personas, equipos, proyectos. Todo empieza con la confianza.
4. Greatpeople, #greatplace!
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