Código Ref.:
Número de vacantes: 1
Puesto de Trabajo : Trabajador/a social
Grupo profesional: 1
Centro de Trabajo: Madrid. Villaverde
Programa: Prevención y Mediación en conflictos del Distrito de Villaverde
Jornada: 38,75 horas semanales de lunes a viernes
Salario bruto mensual: 1.752,21 € (14 pagas) + 76,32 € (12 pagas) en concepto de complemento a pliegos
Salario bruto anual: 25.446,80 € (incluido el complemento a pliegos)
Tipo de contrato: Indefinido
Fecha de incorporación: Inmediata
Periodo de prueba: 6 meses
Dependencia jerárquica: Responsable del proyecto
Dependencia funcional: Responsable Estatal de Mediación y convivencia
MISIÓN DEL PUESTO:
Participar en procesos comunitarios y atender procesos de mediación vecinal en coordinación con los Ss. Ss. y el entramado social del distrito de Villaverde, promoviendo la participación ciudadana, la convivencia y el ocio saludable dentro de los espacios públicos, de las entidades y/o de las comunidades de vecinos/as del distrito.
DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES:
* Intervenir en la gestión de los conflictos vecinales, atención de casos y familias en la acción mediadora. Seguimiento de expedientes de mediación.
* Atender, asesorar y/o acompañar en los puntos de mediación designados en el distrito, informando sobre las situaciones en las que procede la acción mediadora o derivación a los servicios correspondientes.
* Participar en los procesos comunitarios existentes del territorio.
* Intervenir en los procesos de mediación comunitaria que sean detectados por el Servicio o bien, demandado por el entramado social del territorio.
* Elaborar el diseño de intervención mediadora para los barrios del distrito, complementándose con el resto de los recursos sociales del distrito y con los procesos de desarrollo comunitario existentes en los barrios.
* Actualizar el diagnóstico sobre la situación de convivencia social de Villaverde en el marco del Plan de Convivencia, Cohesión Social y Seguridad del Distrito teniendo en cuenta la perspectiva de género.
* Promover la participación de grupos de vecinos y vecinas, prestando apoyo y formación a nivel individual y grupal a los líderes naturales de los diferentes grupos, colectivos y comunidades como agentes sustentadores de la convivencia.
* Desarrollar un programa de actividades comunitarias, lúdicoculturales, deportivas, dando lugar a contextos de encuentro en el que se fomente la sensibilización y la convivencia, desde la integración y la igualdad de oportunidades entre toda la población que conforma los barrios.
* Realizar informes de seguimiento y datos cuantitativos del Servicio tanto de los barrios de intervención como de los casos de mediación atendidos.
PERFIL PROFESIONAL:
* Titulación universitaria en Trabajo social.
* Inscripción en el Colegio de Trabajo Social de Madrid.
* Título de Experto Universitario en Mediación.
* Flexibilidad horaria.
* Conocimientos de Informática nivel usuario (Office)
EXPERIENCIA LABORAL:
* Al menos un año en proyectos comunitarios.
* Al menos un año en programas de intervención comunitaria en el marco de la Atención Social Primaria.
* Planificación en la puesta en marcha y elaboración de programas ludicoculturales.
* Experiencia en procesos de mediación vecinal y comunitaria.
SE VALORARÁ:
* Formación en intervención desde la perspectiva de género.
* Formación en participación comunitaria.
* Conocimientos de francés y/o inglés.
* Certificado de discapacidad al menos del 33%
COMPETENCIAS:
* Compromiso con los valores y la misión de Provivienda
* Capacidad propositiva y resolutiva
* Orientación al logro de objetivos
* Trabajo en equipo y colaboración
* Flexibilidad y adaptación al cambio
BENEFICIOS:
* Flexibilidad horaria de entrada y salida.
* 60 horas de libre disposición, además de 23 días de vacaciones (para jornadas completas anuales)
* Oportunidades de conciliación laboral y personal.
* Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
* PC y Smartphone con acceso a entorno Gsuite