Nuestro cliente es una empresa del sector con sede en Barcelona que lidera la transición energética hacia un futuro completamente renovable. Están especializados en el desarrollo de soluciones innovadoras para el almacenamiento de energía, combinando hardware y software de TI para optimizar la operación de sistemas de almacenamiento.
Su misión es hacer que el almacenamiento de energía sea fiable y rentable, contribuyendo a un mundo más sostenible.
¿Qué buscamos?
Un/a ingeniero/a para incorporarse de manera indefinida en el equipo de tecnología. La persona ideal disfruta resolviendo desafíos técnicos, busca innovar y desea marcar una diferencia significativa en la reducción del calentamiento global, liderando con ejemplo en la transformación hacia la energía renovable.
Responsabilidades:
1. Desarrollar características de la API.
2. Identificar riesgos y mejoras para el proyecto.
3. Mantenerse actualizado con las tecnologías utilizadas.
4. Cumplir con los esfuerzos y plazos definidos en las reuniones de planificación.
5. Actualizar la documentación específica del equipo (estándares de API, interfaz de API interna, documentación de API para socios, etc.).
6. Asegurar la operatividad y mantenimiento de los servicios del equipo en todos los entornos, con especial atención al entorno de producción.
7. Ser proactivo en la resolución de problemas para reanudar operaciones lo antes posible.
8. Garantizar que la infraestructura y recursos para desarrollo, operación y mantenimiento estén actualizados y operativos, comunicándose con el responsable ante fallos.
Requisitos:
* Formación en ingeniería o similar.
* 4-5 años de experiencia.
* Conocimiento profundo de Typescript y NodeJS.
* Comprensión profunda de entornos en la nube, especialmente AWS Lambda y ciclo de vida de APIs.
* Conocimiento en desarrollo y mantenimiento de bases de datos relacionales.
* Código limpio y programación orientada a objetos (OOP).
* Experiencia y proactividad en documentación de código.
¿Qué ofrece el cliente?
* Salario entre 55K-60K, según experiencia y conocimientos técnicos (incluye prueba técnica).
* Modalidad de teletrabajo híbrida (2 días en remoto).
* Ubicación céntrica, bien comunicada con metro, bus y tren.
* 23 días de vacaciones.
* Retribución flexible.
* Formar parte de un equipo joven y dinámico, impactando en la transición energética.
Proceso de selección:
1. Primera entrevista telefónica con Addyou.
2. Entrevista técnica y motivacional por videollamada si hay compatibilidad.
3. Entrevista con el departamento de RRHH del cliente.
4. Prueba técnica si todo va bien.
#J-18808-Ljbffr