Somos la startup de innovación social que transforma los modelos de cuidado para mejorar la vida de las personas mayores y de quienes conviven con Alzheimer u otras demencias. Integramos tecnología, evidencia científica y recursos para profesionales con un enfoque único: poner en el centro de los cuidados la Historia de Vida de cada persona. Lo hacemos a través de la implementación práctica de la Atención Centrada en la Persona (ACP) en las organizaciones del sector sociosanitario.
¿Buscamos a una persona con experiencia directiva en centros residenciales o en servicios de ayuda a domicilio, que aporte visión estratégica, orientación a resultados y capacidad para liderar procesos de gestión del cambio.
Se incorporará a nuestra revolución en los cuidados como Consultor/a Sociosanitario/a de Innovación, con el siguiente perfil:
Titulación en Psicología, Neuropsicología, Trabajo Social, Terapia Ocupacional o Enfermería, con especialidad en Gerontología.
Máster en Atención Integral y Centrada en la Persona (VIU, Universidad de Vic u otras instituciones de referencia).
Experiencia directiva mínima de 3 años en centros residenciales, centros de día o SAD.
Más de 5 años de experiencia en acompañamiento a personas mayores y sus familias.
Experiencia demostrada en gestión del cambio cultural y transformación organizacional.
Trayectoria en iniciativas de humanización, ACP o innovación social en el ámbito sociosanitario.
Conocimiento y manejo de metodologías ágiles (Agile, Lean, Design Thinking).
Mentalidad digital, entendiendo la tecnología como una aliada para transformar el cuidado.
Habilidad para conectar con distintos públicos: profesionales, familias, administraciones y entidades sociales.
Experiencia en proyectos de I+D+i y en acompañamiento a personas con demencia.
Nivel de inglés mínimo B2.
¿Liderar la implementación de nuestras propuestas de valor en centros y domicilios, garantizando la calidad metodológica y la aplicación real de la Atención Centrada en la Persona, manteniendo una relación continua para garantizar el éxito de cada proyecto.
Acompañar a direcciones y equipos profesionales en el proceso de transformación cultural y organizacional hacia un modelo de cuidados humanizado y centrado en la persona.
Colaborar en la definición y mejora continua del modelo de intervención de Envita, alineando la herramienta tecnológica con las necesidades reales del cliente.
Diseñar e impartir formaciones, dinamizar sesiones con equipos y familias, y garantizar la adopción efectiva de la metodología en cada organización.
Participar en proyectos de investigación, certificación y validación científica en colaboración con universidades y entidades de referencia.
¿Persona comprometida, responsable, intraemprendedora y con capacidad de planificación.
Orientación al cliente y al impacto social.
Ubicación
Disponibilidad para presencia recurrente en nuestras oficinas de Vigo y/o Madrid, así como para desplazamientos puntuales a clientes.
¿Contrato indefinido a jornada completa.
Modelo híbrido, horario flexible y jornada intensiva en verano.
Flexibilidad, autonomía y posibilidad de aportar tu visión en el desarrollo de producto y metodología.
Oportunidad de participar en la implementación de un modelo pionero en cuidados y en el cambio de paradigma del sector sociosanitario.
Salario competitivo acorde a experiencia y valía.
¿Nuestra misión: Impulsar el cuidado humanizado, fortaleciendo vínculos y dignificando la vida de las personas mayores mediante innovación tecnológica y evidencia científica.
&##