Psicólogo/a – Atención Diurna a Personas Mayores
Emocional Technologies 22 SL
Ubicación: Pasaia / Gipuzkoa
Jornada: Parcial, 20-25 h semanales aproximadamente
Modalidad: Presencial
Horario orientativo: Mañanas, de lunes a viernes
Sobre emocional
En emocional.com combinamos tecnología, salud mental y compromiso social. Colaboramos con más de 20.000 personas y más de 200 entidades en proyectos de intervención, formación y prevención, desarrollando soluciones innovadoras en el ámbito de la salud mental, la intervención social y el bienestar emocional.
Buscamos incorporar a un/a psicólogo/a con experiencia en intervención con personas mayores para participar en un servicio de atención diurna en Pasaia / Gipuzkoa.
Objeto del servicio
La persona seleccionada participará en un servicio dirigido a personas mayores de 65 años en situación de vulnerabilidad, fragilidad y/o dependencia moderada.
El objetivo principal del servicio es acompañar a las personas usuarias en su día a día, favoreciendo su bienestar psicológico, su autonomía, su integración comunitaria y el mantenimiento de sus capacidades personales, sociales y cognitivas.
El puesto combina intervención psicológica, planificación de actividades, seguimiento técnico y coordinación con otros recursos sociales, sanitarios y comunitarios.
Funciones
Entre las principales funciones del puesto se incluyen:
- Realizar seguimiento psicológico individual y/o grupal de personas mayores.
- Participar en la planificación y programación de actividades del servicio.
- Diseñar y adaptar actividades orientadas al bienestar emocional, la estimulación cognitiva, la autonomía personal y la participación social.
- Detectar necesidades individuales y grupales de las personas usuarias.
- Favorecer la prevención del aislamiento social y la soledad no deseada.
- Colaborar en la elaboración de registros, fichas de seguimiento, valoraciones y memorias técnicas.
- Coordinarse con el equipo competente del servicio.
- Participar en reuniones de seguimiento y evaluación.
- Coordinarse, cuando sea necesario, con recursos sociales, sanitarios y comunitarios.
- Contribuir a una intervención centrada en la persona, respetuosa, cercana y adaptada a las necesidades de cada usuario/a.
Requisitos imprescindibles
- Grado o Licenciatura en Psicología.
- Experiencia mínima de 1 año en intervención individual o grupal con personas mayores.
Experiencia en alguno de estos ámbitos -Personas mayores en situación de vulnerabilidad, Fragilidad, Dependencia moderada, Deterioro cognitivo, Centros de día, Residencias, Programas comunitarios, Atención sociosanitaria.
- Euskera C1 acreditado o titulación equivalente.
- Capacidad para trabajar en equipo y coordinarse con otros profesionales.
- Habilidades para la planificación, dinamización de actividades y elaboración de documentación técnica.
- Sensibilidad hacia la intervención con personas mayores y colectivos vulnerables.
Se valorará
- Formación en gerontología, envejecimiento activo, dependencia o atención centrada en la persona.
- Experiencia en centros de día, residencias o servicios de atención diurna.
- Experiencia en intervención grupal.
- Formación en salud mental comunitaria, soledad no deseada, buen trato o intervención psicosocial.
- Certificado de colegiación, en caso de disponer de él.
Condiciones del puesto
- Ubicación: Pasaia / Gipuzkoa.
- Modalidad: Presencial.
- Jornada: Parcial, aproximadamente 20-25 horas semanales.
- Horario orientativo: de lunes a viernes en horario de mañana.
- Calendario anual: de septiembre a julio.
- Incorporación: prevista próximamente.
- Tipo de intervención: atención psicológica, intervención individual y grupal, planificación de actividades, seguimiento técnico y coordinación comunitaria.
- Retribución: según Convenio Colectivo de Intervención Social de Gipuzkoa, proporcional a la jornada acordada.
Para postular
Envíanos un correo indicando en el asunto: “Psicólogo/a personas mayores – Pasaia”
Adjuntando la siguiente documentación:
- CV actualizado.
- Título universitario de Psicología.
- Certificado de euskera C1 : EGA, HABE C1 o equivalente.
- Vida laboral actualizada.
- Acreditación de experiencia mínima de 1 año con personas mayores, mediante alguno de estos documentos:
-Certificado de empresa.
-Certificado de funciones.
-Contrato laboral.
También puedes adjuntar, si dispones de ella, formación relacionada con:
- Personas mayores.
- Dependencia.
- Fragilidad.
- Estimulación cognitiva.
- Neuropsicología.
- Atención centrada en la persona.
- Salud mental.
- Intervención psicosocial.
- Igualdad o buen trato.
En nuestro proceso de selección promovemos la igualdad de oportunidades. Se valorará positivamente disponer de certificado de discapacidad igual o superior al 33%.
¡Te esperamos!