España | 70% oficina / 30% obra nacional Desde Hays, buscamos un Senior Project Manager con formación técnica (ingeniería o arquitectura) y experiencia en gestión integral de proyectos, para incorporarse a una compañía sólida, internacional y con larga trayectoria. El rol es clave: el PM es la figura central y responsable del proyecto desde la fase de oferta hasta la ejecución y entrega final.
La misión del puesto Liderar el proyecto desde cero, coordinando todas las áreas internas implicadas (logística, RRHH, oficina técnica, proveedores) y garantizando la viabilidad técnica, económica, operativa y de seguridad.
Responsabilidades clave Fase de oferta y viabilidad Elaboración completa de ofertas y presupuestos. Coordinación con logística para validar disponibilidad de materiales, recursos y personal. Búsqueda de recursos externos cuando sea necesario. Presentación técnica y económica al cliente. Análisis de viabilidad y aseguramiento de la rentabilidad. Fase de diseño y preparación Realización e interpretación de planos. Manejo de programas de diseño y experiencia con Autocad. Preparación de listas de materiales y planificación detallada. Coordinación directa con el responsable de obra. Fase de ejecución Supervisión y dirección del equipo en obra (aprox. 10 personas por proyecto). Gestión de incidencias y toma de decisiones in situ. Interlocución directa con el cliente. Control de calidad, seguridad y cumplimiento de plazos. Gestión de montajes en espacios con restricciones reales (arbolado, mobiliario urbano, desniveles, etc.). Cierre y reporting Checklist final y documentación de entrega. Control económico y facturación. Reporting al responsable del área de PM.
¿Qué buscamos? Formación: Ingeniería o Arquitectura, preferiblemente con conocimiento en estructuras. Experiencia gestionando proyectos de montaje, construcción o estructuras. Manejo fluido de Autocad y herramientas de diseño. Capacidad para coordinar recursos, equipos y proveedores. Idiomas: nivel suficiente para desenvolverse en entornos internacionales. Persona proactiva, dinámica, resolutiva y con actitud. Alta capacidad de organización, priorización y visión global. Liderazgo, comunicación y orientación al cliente. Tolerancia a la presión y capacidad para tomar decisiones rápidas y técnicas.
Qué ofrece la empresa Compañía internacional con larga trayectoria y total estabilidad. Proyectos técnicos y singulares de alto impacto. Modelo de trabajo basado en proyectos, con autonomía real en la gestión. Horario 9:00–18:00 con flexibilidad. 1 día de teletrabajo a la semana. Entorno dinámico, técnico y con posibilidades reales de desarrollo. Retribución: salario bruto/anual competitivo + coche de empresa.