**Descripción**:
Importante compañía alemana de energía eólica, con una sólida estructura de Recursos Humanos y fuerte orientación a proyectos transversales, incorpora un/a **ESPECIALISTA EN COMPENSACIÓN Y BENEFICIOS** para reforzar su equipo.
Se trata de una posición con impacto global, en un ambiente dinámico, profesional y en continuo desarrollo.
**¿Qué harás en tu día a día?**
- Participar en el diseño, revisión y evolución de políticas de compensación y beneficios.
- Colaborar en proyectos transversales internacionales vinculados a modelos retributivos y beneficios sociales.
- Analizar y proponer alternativas de compensación alineadas con la estrategia corporativa.
- Dar soporte técnico en materia de compensación a distintos interlocutores internos.
**¿Qué ofrecemos?**
- Incorporación a una organización internacional con proyectos de alto valor añadido.
- Rol con enfoque a proyectos y posibilidades reales de desarrollo profesional.
- Entorno colaborativo, especializado y con aprendizaje continuo.
- Posición estable dentro de un equipo consolidado de Compensación y Beneficios.
**¿Qué buscamos en ti?**
- Formación universitaria, valorándose especialización en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o áreas afines. Valorable máster en áreas asociadas.
- Experiência previa de **al menos 2 años** en funciones de compensación y beneficios.
- Nível alto de **i**nglés C1** para entorno profesional internacional.
- Competencias: Perfil analítico, estructurado y con orientación al desarrollo profesional.