Una empresa en el sector agroalimentario busca un líder para el departamento de Recursos Humanos en Soria.
La información a continuación detalla los requisitos del puesto, la experiencia esperada del candidato y las cualificaciones correspondientes.
La persona seleccionada será responsable de diseñar y ejecutar políticas de RRHH, gestionar procesos de contratación y liderar la resolución de conflictos.
Se requiere formación universitaria y al menos 5 años de experiencia en roles similares. xqysrnh
Se ofrece un entorno colaborativo y la oportunidad de influir en la gestión de personas de la empresa.