Si te consideras una persona con visión estratégica, iniciativa/proactividad, creativa e innovadora, que le gusta trabajar en equipo, tenemos una oportunidad para ti en nuestras oficinas de Barcelona.
Como Brand Communication Manager, formarás parte del equipo de Marketing y Comunicación, aportando valora para definir la estrategia de comunicación corporativa y de marca on/off-line a nível internacional tanto para medios on-line como off-line, asegurando su correcta implantación dentro de la Compañía y mercados donde Desigual tiene presencia, con el fin de maximizar los impactos positivos de marca, conseguir una colocación de alto nível en medios y aumentar el conocimiento de marca, todo ello de acuerdo con la estrategia de marca de Desigual. Identificar oportunidades de comunicación y establecer un plan estratégico de relación con los principales grupos de interés externos (Key Opinion Leaders, Medios, agencias, etc.) con el fin de expandir la marca y mejorar su reputación.
¿Qué te ofrecemos?
**4-day work-week**: trabajamos 34 horas dentro de una semana laboral de 4 días para potenciar la creatividad y la conciliación. Además, contamos con flexibilidad horaria de entrada y salida.
**Oficinas abiertas al mar**: estamos en la Barceloneta frente al Mar Mediterráneo. Las vistas nos inspiran y el contexto nos permite disfrutar de una vida saludable: hacer deporte, llegar en bicicleta o caminando o comer al aire libre.
Podrás flexibilizar tu salario destinándolo a servicios como seguro de salud, transporte, guardería y comida. Además, podrás disfrutar de café, infusiones y fruta fresca cada día.
**Desigualiza tu armario**: tendrás un 50% de descuento en nuestras colecciones.
¿Qué buscamos?
Licenciatura o grado en Comunicación, Publicidad, Marketing, Relaciones Públicas o similar
Experiência al menos de 12 años en comunicación estratégica de marca dentro de una empresa de moda internacional. Estrategia de contenidos y experiência como portavoz.
Experiência en la gestión de equipos internacionales
Experiência en marketing
Conocimientos en sector retail/moda
Imprescindible inglés fluido
Valorable francés fluido
Disponibilidad para viajar puntualmente
Tus funciones principales serán
**1. Estrategia de comunicación**: Desarrollar e implementar la estrategia global de comunicación de marca tanto para medios on-line como off-line, definiendo el plan de comunicación, sus objetivos y gestionando el presupuesto de su área de responsabilidad, todo ello alineado con los objetivos de negocio, la visión del Director y la estrategia de marca de Desigual.
Supervisar y garantizar su implementación eficiente y adecuada en los diferentes mercados para asegurar la coherencia de los mensajes y la alineación con la marca Desigual. Todo ello con el objetivo de maximizar los impactos positivos de marca, conseguir una colocación de alto nível en los medios y aumentar el conocimiento de la marca.
**2. Desarrollo de acciones de comunicación**: Buscar y desarrollar oportunidades de comunicación y colaboraciones que ayuden a generar un impacto positivo en los medios off-line y on-line y construir reputación de marca.
**3. Gestión de equipos**: Proporcionar liderazgo de pensamiento, orientación y apoyo a los miembros del equipo, asignando responsabilidades según corresponda y asegurando el flujo de información y comunicación necesarias. Establecer y monitorear los objetivos de desempeño y desarrollo del personal, evaluando su cumplimiento. Identificar y desarrollar el talento, asegurando la formación, el desarrollo y la motivación necesarios.
**4. Coordinación con otras Áreas/Departamentos**: Coordinar y colaborar con otras Áreas y Departamentos de la Compañía, asegurando que los equipos estén alineados y trabajen de forma colaborativa para aumentar la eficiencia en el uso de los recursos, mejorar los resultados de las iniciativas de comunicación, así como detectar e iniciar nuevos proyectos de comunicación que puedan ayudar en la construcción y proyección de una imagen positiva para la marca Desigual.
**5. Portavoz**: Ser el punto de contacto entre Desigual, los medios de comunicación y otros grupos de interés externos, siendo la voz pública de la Compañía (eventos, medios de comunicación, etc.).
Asegurar que Desigual obtenga la exposición mediática más positiva, realizando anuncios públicos de la forma más adecuada a través de los canales más adecuados, con el fin de maximizar la reputación de la Compañía y minimizar el impacto de los mensajes desfavorables. Todo ello, con el fin de aumentar la visibilidad de la Compañía, potenciando la percepción positiva de los clientes, socios y otros grupos de interés.
**6. Relación con grupos de interés externos**: Ganar, mantener y gestionar relaciones estratégicas con líderes de opinión clave y otros grupos de interés (agencias, medios de comunicación, etc.) para aumentar el conocimi