En Walter Haus seguimos creciendo y queremos incorporar a nuestro equipo un/a Técnico/a de Recursos Humanos para trabajar en el sector inmobiliario.
Buscamos una persona que se encargue de la selección, formación, desarrollo y acompañamiento de los equipos comerciales, con el objetivo de potenciar el rendimiento competente y garantizar la calidad y coherencia de los procesos internos, alineados con la estrategia y los valores de la empresa.
La misión del puesto será seleccionar y formar a los nuevos equipos, así como elaborar e impartir el plan formativo, asegurando que todos los profesionales trabajen de acuerdo con los estándares y objetivos de la organización.
Funciones principales
Selección de personal.
Elaboración y actualización del plan de formación anual.
Impartición de formaciones iniciales y sesiones de reciclaje periódico.
Coordinación de acciones formativas internas y externas.
Formación comercial.
Capacitación práctica en el uso de herramientas internas y bases de datos.
Aplicación de metodologías de trabajo y protocolos comerciales.
Evaluación de conocimientos mediante pruebas periódicas.
Detección de necesidades formativas y propuesta de mejoras continuas.
Apoyo en tareas generales de Recursos Humanos.
Requisitos
Experiencia previa en selección y/o formación.
Excelentes habilidades comunicativas.
Conocimiento de metodologías de venta.
Capacidad de organización, planificación y seguimiento.
Orientación a resultados y mejora continua.
Se ofrece
Horario de lunes a viernes de 09:30 a 14:00 y de 16:00 a 19:30 horas, con flexibilidad horaria.
Incorporación inmediata.
Buen ambiente laboral.
Capacitación continua.
Salario fijo más comisiones.
Otros incentivos.