Oferta
¿Te apasiona el entorno del gran consumo y quieres seguir desarrollando tu carrera en un entorno de marca líder y de proyección internacional?
Únete a nuestro equipo y contribuye a impulsar el crecimiento de Chocolates Valor a través de la gestión estratégica del punto de venta, la planificación comercial y el seguimiento de indicadores clave en los diferentes canales de distribución.
Buscamos un/a Técnico/a Trade Marketing para incorporarse a nuestro equipo en Villajoyosa (Alicante).
Las principales funciones serán:
* Diseñar y dar seguimiento a los planes trade de su categoría, asegurando la correcta ejecución en precio, promoción, distribución y punto de venta.
* Gestionar el lanzamiento de nuevos productos, coordinando las acciones comerciales y promocionales asociadas.
* Controlar el presupuesto de su ámbito y proponer medidas correctoras cuando sea necesario.
* Realizar el seguimiento del calendario promocional, ventas y distribución por canal y cliente, impulsando mejoras continuas.
* Coordinar acciones en punto de venta, como degustaciones o materiales PLV, en colaboración con el equipo comercial y agencias externas.
* Proporcionar soporte analítico y operativo al equipo comercial para la toma de decisiones.
Requisitos académicos
Grado en Administración y Dirección de Empresas, Economía o similar.
Requisitos esenciales
* Experiencia de 1 a 3 años en empresa de gran consumo, en las áreas de comercial, trade marketing o marketing.
* Experiencia en la elaboración de planogramas.
* Experiencia en el desarrollo de material PLV/punto de venta.
* Experiencia en gestión por categorías en gran consumo.
* Conocimiento de la herramienta Nielsen Scantrack.
Aptitudes y habilidades personales
* Persona resolutiva y analítica, con alto nivel de organización.
* Perfil colaborativo y sociable, orientado al trabajo en equipo y a resultados.
* Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos y de alta exigencia.
Ofrecemos
* Incorporación a un proyecto retador y de futuro.
* Integración en un departamento consolidado y con proyección dentro de la compañía.
* Plan de desarrollo individual y plan de formación continua.
* Beneficios sociales y condiciones competitivas.
* Un día de teletrabajo semanal (viernes)
Porque creemos en la igualdad de género y de oportunidades, estamos comprometidos con nuestro III Plan de Igualdad, cuyos principios guían nuestra forma de trabajar.
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