Descripción del puesto
¿Te motiva participar en proyectos constructivos de alta exigencia técnica y formar parte de una empresa sólida, con proyección y equipo estable?
Buscamos incorporar un
Jefe de Producción
para una compañía especializada en
proyectos de construcción y reformas
, con sede en
Madrid
y fuerte presencia en el sector residencial.
La empresa desarrolla
obras integrales
(edificación, adecuaciones técnicas, instalaciones eléctricas y de climatización), combinando solvencia técnica y un modelo de gestión cercano.
¿Cuál será tu misión?
El Jefe de Producción será responsable de coordinar la
ejecución técnica, económica y temporal
de las obras asignadas, garantizando la calidad, la seguridad y la rentabilidad de los proyectos.
Principales responsabilidades:
* Planificación y seguimiento de los trabajos en obra.
* Control de calidad, plazos y costes de ejecución.
* Coordinación con subcontratas, técnicos y proveedores.
* Elaboración de mediciones, certificaciones y apoyo en presupuestos.
* Resolución de incidencias técnicas y coordinación de planos y replanteos.
* Supervisión del cumplimiento de PRL en obra.
* Interlocución directa con cliente y dirección facultativa.
¿Qué necesitas para hacer el Match?
Formación:
* Ingeniería Técnica, Arquitectura Técnica o similar (valorable FP superior en construcción o instalaciones con experiencia acreditada).
Experiencia:
* Mínimo 3 años en puesto de Jefe de Producción o Encargado Técnico en empresa constructora o instaladora.
* Experiencia valorable en edificación industrial, terciaria o proyectos con componente de instalaciones.
Skills técnicos:
* Conocimientos en planificación, mediciones, control económico y gestión de obra.
* Manejo de Autocad, Presto y Excel.
* Valorable conocimiento en climatización o electricidad.
Soft Skills:
* Organización, liderazgo y orientación a resultados.
* Capacidad de comunicación y trabajo en equipo.
* Perfil resolutivo y comprometido con los plazos.
¿Qué recibes del proceso?
* Contrato indefinido con incorporación inmediata.
* Proyecto estable en empresa en crecimiento.
* Retribución competitiva (según experiencia y valía).
* Posibilidad real de desarrollo hacia Jefe de Obra.
* Vehículo, dietas y medios técnicos proporcionados.