Estamos buscando a una persona para unirse a nuestro equipo en Gran Canaria como Referente Familiar. Realizando labores principalmente de implantación y seguimiento del programa en cuestión, garantizando la gestión de la documentación y consecución de objetivos. En determinadas ocasiones, será necesario un significativo grado de exigencia en autonomía y responsabilidad. Así como, la coordinación con los profesionales de los centros educativos, familias, SS.SS. Podrá realizar tareas complejas, que implicarán, en su caso, trabajo en equipo y coordinación con otras personas. Por todo ello, serán necesarias capacidades y habilidades sociales de interrelación personal e intelectual.
Funciones principales:
Impulsar los espacios de coordinación de trabajo con los diferentes agentes del territorio públicos y privados. Supervisión del desarrollo del programa.
Coordinación y seguimiento del trabajo.
Impulso de la creación y mantenimiento de las mesas de infancia y trabajo coordinado con el resto de agentes de un territorio.
Supervisar el desarrollo del programa en su red: la calidad de los procesos (supone un sistema basado en procesos, la satisfacción de todas las partes y un sistema basado en la mejora continua) y la eficacia del programa (que se consiga los fines que se pretenden).
Garantizar que se desarrolle una atención integral a las familias.
Coordinación con los profesionales de los centros educativos, familias, SS.SS. y técnicos/as.
Elaborar un Plan Operativo de cada Red Territorial y llevarlo a cabo.
Responsable del acompañamiento a las familias y, por tanto, la garante del diagnóstico, la elaboración, el seguimiento y la evaluación del Plan de Trabajo general de la familia y los/as NNA.
Organización y seguimiento de la puesta en marcha del programa CaixaProinfancia, contactos con los centros educativos, así como entidades y ayuntamientos colaboradores.
Organización y realización de las entrevistas iniciales familiares para conocer y/o revisar la situación socio-económica, conociendo así su idoneidad para ser atendido en el programa.
Organización de los horarios, contando con la disponibilidad de los/as menores para el comienzo de los servicios.
Realización de planes de trabajo y verificación que la documentación está completa de los/as menores que están acudiendo a los servicios o van a comenzar próximamente, así como su evaluación una vez finalicen.
Acompañar a las familias (diagnóstico, elaboración-seguimiento y evaluación del Plan de Trabajo general de la familia y los/as menores)
Comprobar que las familias cumplen con el criterio económico.
Reuniones de seguimientos de casos.
Reuniones de coordinación con los/as distintos/as agentes y prestadoras cada vez que sea preciso
Coordinación con los profesionales de los centros educativos, familias, SS.SS. y técnicos/as.
Comunicación y actitud efectiva con la coordinación en ECCA Social.
Se ofrece:
Jornada completa 39 horas semanales.
Contrato de sustitución
Horario de mañana y una tarde.
Incorporación inmediata.
Centro de trabajo en San Fernando, con desplazamiento a Telde, y Las Palmas.
Adscripción al grupo I del Convenio de Acción e Intervención social.
Compromiso por la Igualdad
En Fundación ECCA Social somos fieles creyentes y defensores de una sociedad igualitaria. Es por ello que, en los procesos de selección y acceso al empleo, garantizamos, seguimos y respetamos en todo momento, el derecho a la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, así como el principio de no discriminación y la diversidad; promoviendo en la entidad un entorno laboral igualitario, donde las personas puedan crecer profesionalmente en función de su valía y potencial, sin que se tenga en consideración, en ningún caso, la raza o etnia, ideología, género, la diversidad funcional o cualquier otra circunstancia de carácter personal.