Únete a una compañía líder en Retail como Responsable de Recursos Humanos.
Buscamos un/a Responsable de RRHH con perfil generalista para impulsar nuestra estrategia de gestión de personas. Serás clave en la implementación, seguimiento y control de políticas en áreas como Relaciones Laborales, Formación, Selección, Compensación, Desarrollo y Comunicación Interna.
Tus responsabilidades serán:
* Analizar y controlar el presupuesto de personal, asegurando el cumplimiento del mismo.
* Velar por el cumplimiento de la normativa interna y la creación de un clima laboral positivo; apoyar en la elaboración de documentos del equipo jurídico y gestionar el comité de empresa.
* Trabajar en colaboración con el equipo de prevención para garantizar la seguridad y salud en los centros de trabajo bajo tu responsabilidad.
* Liderar procesos de selección, onboarding y desarrollo de nuestros empleados.
* Supervisar el Plan de Formación Anual, garantizando su efectividad.
* Coordinar la correcta planificación de los horarios de la plantilla.
¿Qué buscamos?
* Experiencia mínima de 5 años en Recursos Humanos, preferiblemente en el sector Retail.
* Conocimientos en Relaciones Laborales y gestión del gasto de personal.
* Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.
* Orientación a resultados y proactividad.
* Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales.
¿Qué te ofrecemos?
* Contrato indefinido.
* Salario competitivo con un atractivo paquete de beneficios (fijo + variable + flexible).
* Plan de capacitación continua para potenciar tu desarrollo profesional.
* Oportunidad de crecer dentro de una gran compañía.
Si eres una persona apasionada por los Recursos Humanos, con ganas de asumir nuevos retos y desarrollarte profesionalmente, ¡no dudes en aplicar!
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