En Claire Joster somos especialistas en la selección de perfiles directivos y mandos intermedios para las principales áreas funcionales, con un valor añadido fundamental: la captación de talento, basada en valores y ajuste cultural de nuestros clientes y candidatos. Creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas. Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar.
Nuestro cliente es una de las empresas más consolidadas en el sector retail-distribución con presencia a nivel nacional, necesita incorporar un/a Brand Manager en Pamplona o Zaragoza.
Buscamos un/a Brand Manager para consolidar el posicionamiento de la marca en el mercado nacional, darle notoriedad y activarlo comercialmente a través s una visión integral: producto, marca, canal, patrocinios, medios y digital.
Responsabilidades:
Definir y ejecutar el plan estratégico de marca: posicionamiento, objetivos de notoriedad, visibilidad y crecimiento.
Coordinar todas las áreas implicadas (producto, marketing digital, patrocinios, comunicación, comercial, canales) para garantizar una gestión 360 de la marca.
Supervisar y dar coherencia a todas las activaciones de patrocinio deportivo, en colaboración con perfiles internos.
Trabajar junto a interlocutores de producto para garantizar la correcta alineación entre estrategia de marca y toda la gama de producto,
Desarrollar planes de visibilidad en medios (online y offline), eventos y red de puntos de venta.
Detectar oportunidades de crecimiento de marca,
Crear, liderar y consolidar un equipo propio (digital, contenido, diseño, etc.) según el desarrollo de la marca.
Requisitos:
Experiencia amplia en desarrollo de marca.
Capacidad demostrada para construir visión de marca y aterrizarla en planes operativos concretos.
Alta autonomía, madurez profesional y pensamiento estratégico.
Habilidad para coordinar interlocutores diversos (producto, comercial, diseño, medios, agencia creativa, etc.).
Trayectoria previa liderando marcas (propias o en distribución) en sectores industriales (valorable)
Conocimiento y experiencia previa en activaciones con medios y patrocinios deportivos.
Excelentes habilidades de comunicación, gestión de prioridades y visión cross-funcional.
Actitud resolutiva, orientada a resultados y mentalidad de liderazgo.
Experiencia liderando equipos (valorable).
Si cuentas con la experiencia requerida en el sector y en posiciones similares, ¡es tu oportunidad!