¿A quién buscamos?
Las cualificaciones, habilidades y toda la experiencia relevante necesaria para este puesto se pueden encontrar en la descripción completa a continuación.
Buscamos un/a especialista en ciberseguridad de redes (Nivel L2 y L3) con experiencia sólida en diseño e implementación de arquitecturas seguras, gestión avanzada de firewalls, WAF, proxies y mitigación de ataques DDoS, y capacidad para liderar la respuesta ante incidentes críticos. Un perfil estratégico, con habilidades técnicas avanzadas, comunicación efectiva y orientación a la mejora continua para garantizar la seguridad y eficiencia de la infraestructura de red.
Responsabilidades principales
Diseñar e implementar estrategias y arquitecturas de seguridad en redes.
Gestionar y optimizar firewalls, WAF, proxies, reverse proxies y sistemas Anti-DDoS.
Liderar la respuesta a incidentes críticos y coordinar planes de mitigación.
Colaborar en proyectos para diseñar redes seguras según necesidades del negocio.
Crear y actualizar playbooks de respuesta a incidentes.
Elaborar informes detallados con hallazgos y recomendaciones.
Mantenerse actualizado sobre amenazas y tecnologías emergentes.
Requisitos
+5 años en roles de ciberseguridad y redes (consultoría/operación).
Conocimiento profundo en arquitecturas de red y protocolos de seguridad.
Experiencia en firewalls, WAF, proxies, reverse proxies y mitigación de DDoS.
Habilidades en análisis avanzado de logs, detección de amenazas y resolución de problemas.
Capacidad para trabajar bajo presión, coordinar equipos y comunicar eficazmente.
Deseable (Nice to Have)
Grado en Ciberseguridad, Redes o similar.
Certificaciones: CISSP, CCNP Security, Fortinet, WAF/Anti-DDoS, CompTIA Security+.
Disponibilidad
Disponibilidad para trabajar en Asturias o Málaga.
Requisitos Personales
Alta motivación y capacidad técnica.
Buen nivel de inglés (mínimo B2 hablado).
¿Qué te gustará de trabajar aquí?
Tienes acceso a un catálogo completo de medidas de Desarrollo y Conciliación, incluyendo:
Programa de Buddies para acompañamiento al inicio.
24 días de vacaciones + 2 asuntos propios + 24 y 31 de diciembre + opción de comprar hasta 7 días de vacaciones adicionales al año.
Formación continua a través de Mylearning, Capgemini University, Campus Digitales y Comunidades profesionales. xpzdshu Acceso a plataformas como Coursera, Udemy, Pluralsight, Harvard Manager Mentor, Education First para idiomas (inglés, francés, alemán, etc.).
FlexAbroad: posibilidad de trabajar en remoto desde otro país durante 45 días.
#J-18808-Ljbffr