Sobre la empresa
D&D; colabora conuna empresa ubicada en Altorricón (Huesca) que está en la búsqueda de un/a Técnico/a de Mantenimiento Eléctrico, con incorporación directa en empresa.
Misión del puesto
Buscamos un/a profesional que se incorpore al equipo de mantenimiento de la planta de Altorricón para asumir progresivamente la responsabilidad del área eléctrica, en el marco de un relevo generacional planificado.
Durante los primeros meses, trabajará junto al actual responsable eléctrico (con más de 25 años de experiencia en la compañía), asegurando una transferencia de conocimiento completa.
Funciones principales
- Diagnóstico y resolución de averías eléctricas en planta
- Ejecución de mantenimiento preventivo y correctivo
- Revisión de cuadros eléctricos e instalaciones
- Planificación y gestión del mantenimiento preventivo (ISO 9001)
- Coordinación con departamentos de producción, ingeniería y proveedores
- Gestión de materiales y recambios (incluyendo recogidas puntuales en proveedores)
- Apoyo en tareas mecánicas básicas cuando sea necesario
- Comunicación continua con el personal de planta para la detección de incidencias
- Propuesta de mejoras en los procesos de mantenimiento
Integración y desarrollo
- Periodo de formación y acompañamiento (6–12 meses) con el actual técnico
- Trabajo conjunto con el responsable de mantenimiento mecánico
- Posición clave dentro del funcionamiento de la planta
- Alto nivel de autonomía progresiva
- Ambiente de trabajo cercano, con relaciones de confianza
Horario
Fase inicial (formación):
- Jornada partida: 8:00–13:00 y 15:00–18:00
Fase posterior (turnos rotativos semanales):
- Turno de mañana: 5:40–14:00
- Turno de tarde: 14:00–22:20
- Posibilidad puntual de trabajo en sábado (remunerado o compensado con descanso)
Perfil que buscamos
- Formación en electricidad o instalaciones eléctricas
- Experiencia previa en mantenimiento industrial
- Valorable experiencia en perfiles con trayectoria consolidada
- Conocimientos prácticos y perfil polivalente (valorable mecánica básica)
Competencias clave:
- Persona resolutiva y autónoma
- Organizada y metódica
- Enfoque preventivo (anticipación a incidencias)
- Capacidad de priorización
- Buenas habilidades de comunicación
- Alta responsabilidad y confiabilidad
Qué ofrecemos
- Contrato indefinido desde el inicio
- Salario negociable en función de la experiencia y valía del candidato/a
- Proyecto estable y a largo plazo dentro de una empresa consolidada
Beneficios y entorno
- Calendario laboral con vacaciones en periodos habituales (verano, Navidad, etc.)
- Entorno de trabajo cercano y de confianza
- Formación directa y acompañamiento en el puesto (6–12 meses)
- Plan de aprendizaje continuo
Cultura y valores
- Empresa con sistema de calidad certificado (ISO 9001)
- Compromiso con la seguridad laboral y la prevención de riesgos
- Plan de igualdad y políticas activas contra la discriminación
- Apuesta por el desarrollo interno y la estabilidad del equipo
¿Por qué unirte?
- Formarás parte de una empresa sólida y en crecimiento
- Tendrás un rol clave dentro de la operativa de la planta
- Asumirás responsabilidad real a medio plazo
- Aprenderás directamente de un profesional con amplia experiencia
- Trabajarás en un ambiente donde se valora la confianza y el trabajo bien hecho
Sueldo: 28.000,00€-32.000,00€ al año
Ubicación del trabajo: Empleo presencial