Porque trabajar en Sopra Steria también es sentir Sopra Steria.Somos un líder europeo en consultoría, servicios digitales y desarrollo de software, con más de profesionales en casi 30 países y más de 4.000 en España. Acompañamos a grandes organizaciones públicas y privadas en sus procesos de transformación digital, poniendo siempre a las personas en el centro.Creemos en el talento, en el aprendizaje continuo y en el desarrollo profesional a largo plazo. Nos apasiona lo digital y buscamos personas que quieran crecer, aportar valor y disfrutar del camino.Si quieres formar parte de un equipo reconocido como Great Place to Work, sigue leyendo.Job DescriptionBuscamos un/a Consultor/a de Gestión del Cambio para incorporarse a un proyecto estratégico de Gobernanza del Dato, en Barcelona. La persona seleccionada formará parte de un entorno IT complejo y multidisciplinar, liderando las iniciativas de adopción, comunicación y cultura del dato, asegurando que las decisiones de gobernanza vayan acompañadas de un cambio organizativo real y sostenible.Responsabilidades y Funciones
¿Listo para inscribirse? Antes de hacerlo, asegúrese de leer todos los detalles pertenecientes a este trabajo en la descripción a continuación.
Definir y ejecutar la estrategia y el Plan de Gestión del Cambio del proyecto de Gobernanza del Dato.Identificar stakeholders clave y coordinar la comunicación transversal entre áreas y departamentos.Realizar análisis de impacto organizativo y diseñar planes de gestión de resistencias.Establecer KPIs de adopción, mecanismos de seguimiento y reporting a comités y direcciones.Diseñar y ejecutar el Plan de Comunicación: mensajes clave, materiales, calendario y campañas de awareness.Impulsar la cultura del dato, difundiendo el valor del modelo de gobierno y generando quick wins de impacto tangible.Diseñar e impartir píldoras formativas, workshops y sesiones participativas de adopción.Crear materiales didácticos, guías de uso y contenidos de apoyo.Activar y coordinar la red de Embajadores del Cambio. Requisitos:
Titulación universitaria o Formación Profesional.3 a 5 años de experiencia en gestión del cambio en entornos IT.Experiencia demostrable en: Diseño y ejecución de planes de gestión del cambio.Formación y/o certificación en frameworks de gestión del cambio (ADKAR, Lean Change Management, Kotter o similares).Conocimiento en: Metodologías de innovación (Design Thinking, Service Design). Y, transformación digital y cultura organizacional.Nivel C1 de catalán (imprescindible). ¿Qué ofrecemos?
Contrato fijo y proyecto estable de largo plazo.Participación en un proyecto estratégico de alto impacto en el sector público.Formación continua en competencias técnicas, metodológicas y transversales.Acceso a certificaciones y plataformas de aprendizaje.Seguro de vida y accidentes.Plan de retribución flexible (seguro médico, transporte, formación, etc.).Onboarding personalizado.Excelente ambiente de trabajo y acompañamiento en tu desarrollo profesional.Plan de carrera personalizado y seguimiento continuo. xugodme En Sopra Steria apostamos firmemente por la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades, creando entornos de trabajo respetuosos y colaborativos.The world is how we shape it.