Entre tus funciones serían:
- Gestionar y analizar grandes volúmenes de datos relacionados con el área de RRHH.
- Desarrollar informes y dashboards para facilitar la toma de decisiones.
- Colaborar con diferentes equipos para identificar necesidades de análisis de datos.
- Implementar procesos de mejora en la calidad y eficiencia del manejo de datos.
- Recopilación y análisis de los requisitos empresariales de los clientes.
- Preparación y transformación de datos para su posterior uso en análisis.
- Creación y optimización de modelos de datos (Desarrollo y visualización de informes en Power BI)
El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:
- Formación en Estadística, Matemáticas, Ingeniería, Informática o similar.
- Conocimiento y experiencia nivel senior en Power BI, Excel y SQL.
- Experiencia en puesto similar mínima de 5 años.
- Disposición de carnet y coche.
- Conocimientos avanzados en herramientas de BI.
- Capacidad para trabajar con bases de datos complejas y extraer información relevante.
- Valoran la experiencia previa en análisis de datos aplicado al área de recursos humanos.
- Habilidades para presentar resultados de forma clara y comprensible.
- Orientación al detalle y capacidad para resolver problemas.
Nuestro cliente es una organización de gran tamaño dentro del sector FMCG, reconocida por su estabilidad y su enfoque en la innovación tecnológica aplicada a la gestión de recursos humanos.
- Contrato permanente en una empresa sólida dentro del sector FMCG.
- Remuneración competitiva entre 36.000 EUR y 44.000 EUR anuales.
- Oportunidad de desarrollo profesional en el ámbito de la tecnología aplicada a RRHH.
- Entorno laboral colaborativo y orientado al uso de tecnologías avanzadas.
- Posibilidad de participar en proyectos estratégicos e innovadores.