PUESTO:
Data Manager – Director de DatosPRESENCIAL Donostia-San Sebastián
Buscamos a una persona que domine el análisis de datos con visión estratégica, pero también con la capacidad de construir desde cero. Una mente analítica con alma de innovador/a. Que se mueva con soltura entre el hardware y el software, y que convierta datos complejos en decisiones de negocio claras y accionables.Si entiendes los retos de una startup industrial, te apasiona el dato, y sabes cómo convertirlo en producto y valor, queremos conocerte.---------------------------------------------------------------------
Reportando a la dirección general y al director de producto serás responsable de las siguientes tareas:
RESPONSABILIDADES CLAVE:
En el corto plazo (hands-on):
Diseñar la arquitectura completa de datos:
de sensor a dashboard.Seleccionar y configurar tecnologías cloud (data lake, pipelines, colas, bases de datos...).Desarrollar pipelines de ingesta, procesamiento y visualización en tiempo real.Aplicar modelos de machine learning para mantenimiento predictivo.Asegurar, junto al equipo de hardware, la correcta recogida de datos.En el medio-largo plazo (gestión y visión):
Liderar al equipo técnico de área de datos (data, backend, científicos de datos...).Establecer procesos de despliegue, calidad, escalabilidad (DevOps / MLOps).Traducir necesidades de negocio y cliente en soluciones de producto.Representar al área técnica en reuniones clave con clientes y stakeholders.
REQUISITOS TÉCNICOS (HARD SKILLS):
Obligatorios:
Arquitectura cloud (AWS, Azure o GCP) y diseño de soluciones serverless y seguras.Bases de datos SQL y NoSQL.Procesamiento de datos en streaming y batch:
Kafka, MQTT, Spark o similares.Python (imprescindible) + comprensión de otros lenguajes.Modelado ML:
regresión, clustering, series temporales, detección de anomalías.Exposición de resultados vía APIs (REST / GraphQL).CI/CD y monitorización:
Docker, GitHub Actions, Prometheus, Grafana...Muy deseables:
Visualización:
Power BI, Streamlit o similares.Ciberseguridad en entornos IoT.
HABILIDADES PERSONALES (SOFT SKILLS):
Visión estratégica y mentalidad de producto.Capacidad de liderazgo técnico y gestión de equipos.Comunicación fluida con perfiles técnicos y de negocio.Alta autonomía, resolución y adaptabilidad a entornos de cambio.Orientación a impacto, valor entregado y experiencia de cliente.
EXPERIENCIA REQUERIDA:
5 a 10 años trabajando en entornos de datos y analítica avanzada.Experiencia previa en startups o proyectos de innovación tecnológica.Haber liderado
iniciativas
técnicas complejas.Valorable experiencia en sectores industriales, energía, movilidad, agro o similares.Se valorará especialmente la combinación de experiencia en hardware + software.
¿QUÉ OFRECEMOS?:
Proyecto industrial ambicioso con fuerte base tecnológica.Entorno dinámico, exigente y con libertad para proponer.Rol de alto impacto, donde tu trabajo influirá directamente en el negocio.Oportunidad de crecer con el equipo y liderar área clave desde el inicio.Cultura ágil, colaborativa y orientada a la innovación real.Proyecto disruptivo en el sector.Una carrera profesional con posibilidades de crecimiento rápido.Entorno orientado tanto a nivel nacional como internacional.
CONDICIONES ECONÓMICAS Y LABORALES:
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Un salario entre 50.000-60.000€ en función de la experiencia laboral. -
Revisión anual de la retribución por cumplimiento de objetivos. -
Contrato indefinido, con 6 meses de periodo de prueba.