¿Tienes visión estratégica para liderar proyectos sociales y te motiva generar impacto en áreas como derechos humanos, iniciativas de bienestar social y sostenibilidad? ¿Te apasiona coordinar equipos y garantizar que las ideas se transformen en proyectos sólidos, medibles y alineados con una misión transformadora? Entonces, esta ocasión es para ti.
En EULEN Flexiplán, consultora especializada en gestión de talento, estamos buscando un/a Director/a de Proyectos Sociales para una organización del tercer sector. Esta persona será fundamental para coordinar y supervisar los proyectos, asegurando su correcta ejecución, alineación estratégica y cumplimiento de objetivos.
Funciones principales:
- Liderar y supervisar al equipo de 4 personas, asegurando la correcta coordinación de los proyectos sociales a su cargo.
- Coordinar de manera transversal al equipo, definiendo roles, responsabilidades y tiempos de entrega claros.
- Planificar y controlar cronogramas, presupuestos, hitos y asegurar el cumplimiento de los objetivos de cada proyecto.
- Identificar posibles desviaciones y proponer medidas correctivas para mantener la ejecución en línea con los planes.
- Garantizar que todos los proyectos estén alineados con la misión, valores y estrategia de la organización.
- Actuar como referente y soporte estratégico para los responsables de proyecto, apoyando en la estructuración, priorización y organización de acciones.
- Organizar y dinamizar reuniones periódicas de seguimiento y espacios de alineación con los responsables de cada iniciativa.
- Consolidar información fundamental y elaborar informes ejecutivos para la Dirección.
- Facilitar una comunicación fluida entre el equipo técnico y la Dirección.
- Velar por la sostenibilidad, viabilidad y medición del impacto social de los proyectos.
- Proyecto estable (contrato indefinido).
- Jornada completa de 38,5 horas semanales, de lunes a viernes, con horario flexible.
- Modelo híbrido de trabajo (3-4 días presenciales + 1-2 días teletrabajo).
- Paquete retributivo según la valía del perfil.
Perfil que buscamos:
- Formación en Administración y Dirección de Empresas, Economía, Gestión Cultural, Trabajo Social, Psicología, Sociología, Filosofía, Filología o áreas afines.
- Se valorará formación de máster o postgrado en Dirección de Proyectos, Gestión Estratégica o Liderazgo de Equipos.
- Experiencia mínima de 8 años en gestión y seguimiento de proyectos sociales, preferiblemente en fundaciones o entidades sin ánimo de lucro.
- Experiencia en coordinación de equipos multidisciplinares y trayectoria en entornos culturales, sociales o fundacionales.
- Nivel alto de catalán y castellano (nativo). Nivel de inglés B2/C1 (imprescindible).
- Manejo avanzado de herramientas ofimáticas y experiencia con plataformas de planificación y seguimiento de proyectos (Trello, Asana, Monday o equivalentes).
- Residencia en Barcelona o alrededores.
- Permiso de conducir B y vehículo propio.
- Autonomía, iniciativa y liderazgo en la resolución de problemas.
- Visión estratégica orientada a la acción y a los resultados.
- Liderazgo transversal y coordinación de proyectos.
- Comunicación clara y asertiva.
- Sensibilidad social y compromiso con el impacto cultural.
- Capacidad de interlocución institucional y empatía social.
- Flexibilidad y adaptabilidad en entornos cambiantes.
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