GILABERT MIRÓ S.A. es una empresa consolidada desde **** en el sector de la construcción y las instalaciones técnicas, con más de 35 años de experiencia ofreciendo servicios de instalación de redes de gas, energías renovables, obra pública, mantenimiento industrial y proyectos para clientes residenciales e institucionales en toda la provincia de Tarragona.
La compañía se caracteriza por su compromiso con la calidad, la seguridad y la eficiencia energética, y su crecimiento constante en un contexto de transformación energética y sostenibilidad.Tu misiónSerás la persona responsable de dirigir el área económico-financiera de forma integral y coordinar la gestión del talento, en colaboración directa con la Dirección General y los responsables de área.
Una vacante estratégica con impacto real en el negocio.
Área financieraLiderar la planificación financiera, el control de gestión y la tesorería.Supervisar la contabilidad, cierres mensuales y cumplimiento fiscal (con asesoría externa).
Elaborar y hacer seguimiento de presupuestos, previsiones y desviaciones.Gestión de cash-flow, financiación, relación con bancos y optimización de costes.Coordinación de cierres contables, auditorías y cumplimiento fiscal.Analizar procesos e implantar mejoras a través del ERP (SAGE 200).
Generar cuadros de mando y KPIs para la toma de decisiones estratégicas.
Área de personasCoordinar la administración laboral junto al equipo (nóminas, contratos, incidencias...).
Participar en procesos de selección, acogida y desarrollo del equipo.Colaborar en la definición de políticas de RR.HH.
, clima laboral y formación.Gestionar un equipo de entre 2 y 6 personas en el área administrativa y de gestión.Colaboración TransversalTrabajar junto a la Dirección General y los responsables de producción en la gestión administrativa de procesos.Apoyar en la implantación de buenas prácticas y procedimientos optimizados en todos los departamentos.Experiencia mínima de 5 años en posición similar en PYMEs estructuradas ******* empleados).
Formación en ADE, Económicas, Finanzas, Derecho/Laboral o similar.
Valorable MBA/posgrado.Sólidos conocimientos financieros y experiencia previa gestionando personas.Dominio de herramientas ofimáticas y entornos ERP (valorable SAGE 200).
Perfil organizado, resolutivo, con orientación a resultados y buenas habilidades de comunicación.Proyecto sólido en una empresa sólida y con valores, en proceso de renovación generacional.Contrato indefinido y flexibilidad horaria para conciliar vida laboral y personal.Rol clave en el crecimiento y posición estratégica, colaborando codo a codo con Dirección.Entorno dinámico en una empresa con trayectoria y visión de futuro.Retribución según experiencia: ************* €/año.Envíanos tu CV a ******: CFO + HR – (Tu Nombre)¡Súmate a una empresa donde tu experiencia marcará la diferencia desde el primer día!
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